程序员应对中年危机的几条建议

程序员中年危机的焦虑

说到程序员的“中年危机”,这四个字承载着太多焦虑,而焦虑的原因主要有以下三点:

1、上有老下有小、左有房贷右有车贷,职业选择经不起任性;

2、自己不断增长的期望和实现之间的差距越来越大;

3、行业从业者更加年轻化,互联网寒冬人才需求缩减,自己却一直停滞不前遭遇瓶颈。

时代成就了我们

很长一段时间,我都在想,这些年程序员收入确实不错,程序员因此一度被特别关注,其实深入思考你会发现,我们也只是运气还行,恰好赶上历史机遇了而已,说直白点,这是智能手机和移动互联网带来的行业爆发式增长的结果。

互联网万众创业创新的那几年”猪都能飞起来”。而2018互联网寒冬“猪掉下来摔死了”,互联网也将迎来又一次行业巨变、人才洗牌,下面详解:

越来越多的大学生加入程序员这个行业,计算机专业的学生数量及质量都不断上升。根据教育部的统计,2016 年有高校毕业生 765 万人,为历年最高;而与编程相关的专业毕业人数达到了总人数的 8% 以上,大家可以算一下。

互联网行业正处于波谷期,BATJ等一线大厂招聘需求缩减。BAT 等巨头企业 2017 年的校招需求数量均不足前两年巅峰时期的一半,与此相对的是对高级程序员、JAVA架构师、CTO等高端招聘的需求越来越旺盛。
以“概念产品”取胜追求快收割的创业公司倒闭了不少。 较难继续为基础研发的工程师提供稳定大量的岗位需求。而创业公司的大规模倒闭也戳破了行业中的薪酬泡沫。

天下熙熙皆为利来,天下攘攘皆为利往

在北上广深的大街和地跌上,看着脚步匆匆忙忙,人山人海的人群,我只看到了两种人,一种是为名的,一种是为利的,无论是哪一种,无外乎名利二字,如若不然,大家何必披星戴月呢?

程序员,一个青春饭的职业,这么说有点以偏概全,但不无道理。

演员,歌手,娱乐明星,体育明星,不也是一个青春饭职业吗?

仕途做官,有提拔,有高官厚禄,有降级,有被革职,有牢狱之灾,甚至有掉脑袋的,风险不是一样很大吗?哪怕成为了总统,也有被暗杀的危险,世界变幻莫测,波诡云谲,哪有什么安全可言!

每个人都要有危机意识

打个比方,令狐冲39岁,在阿里任职,年薪600万人民币,工作勤勉,技能和能力都很突出,突然有一天,金融危机爆发,他被裁员了,有人会说,没关系啊,令狐冲有在阿里的工作经验,就算被裁员了,再找一份高薪的工作还不是轻而易举,信手拈来。可是大家有没有想过这样一个问题,令狐冲离开了阿里,去别的企业工作,可中国能开得起600万年薪的企业又有多少呢?如果此时刚好又是招聘淡季,绝大部分企业都没有招聘的需求,那令狐冲又该何去何从呢?有人又要钻牛角尖了,令狐冲可是阿里出生啊,随便找一个工作都是百万年薪,我只想说,令狐冲离开了阿里,离开了大平台,就意味着什么都不是了,那些所谓的经验,人脉,大企业背景,在现实面前也不得不低头,从大企业走出去依然能风生水起的人,有是有,但是凤毛麟角,屈指可数,你想想,是不是每个人都是凤毛麟角中的一员?

找工作,还有一个很现实的门槛,那就是年龄,基本上30-35岁以后,就有点尴尬了,这是事实。

如果你不是企业的创始人,而只是一个普通的打工者,你必然会出现瓶颈,薪水也会到达天花板,薪水到了一定的程度,基本上就到头了,涨不上去了,这也是事实,能无上限涨薪水的,那也是凤毛麟角,屈指可数。

企业倒闭,也只是一瞬间的事情,诺基亚就是最真实的写照。

人不为己天诛地灭

奉劝各位一句,不要对企业有任何的感情,更不要把企业当成家的感觉,企业就是企业,如果企业不是为了追求利益和利润,那就没必要创办企业了,请大家记住,企业是个赚钱的地方,大家汇聚到一家企业来工作,是为了赚钱,不是为了交朋友,所以不要被企业温馨的家庭氛围感动,做人要现实一点,要知道,企业裁员的时候可不会把你当家人看待

所谓养兵千日用兵一时,不能打仗的士兵,留着何用,记住,没有哪个企业愿意养闲人

国外某巨头企业,创业时3个人,2个人写代码,有一个人不懂代码,只会营销,创业早期,3个人艰难的活着,没什么起色,负责营销的那家伙,想到一个点子,于是写代码的2人立马开始实现这个点子,结果大获成功,成功后,会写代码的那2人,把那个只懂营销的人踢出局了,因为他们2个人觉得,他只懂营销,不懂代码,没有任何价值,留着此人,只会分掉自己的股票和钱,所以,那2人自然不乐意了,坚决把他踢掉,在利益面前,有几人能无动于衷

活的真实、实际一点,多赚点钱吧,让自己和家人过得好一点,比什么都强

程序员,写代码的能力是基石,大家在练好基本功的情况下,也别忘了看看窗外的风景,千万别一直低头写代码,埋头苦干固然好,但是有时候,也需要多开拓眼界,多看看外面的世界

如果有一天,你在街上跌倒,晕倒,不好意思,现在没人会上前去扶你,就算有,也是寥寥无几,这就是现实

你的信用卡,要按时还,如若不然,银行才不讲情面呢

假如有一天,你有难,打电话给亲戚朋友借钱,很有可能你打了一圈电话,依然借不到一分钱,现在要借到钱,比登天还难啊,能借钱给你的除了收你利息的银行和借贷公司,还有谁会借钱给你呢?现实一点吧!

你去商店买东西,不好意思,如果你穿的土土,或者看起来很穷的样子,实在不好意思,连保安都狗眼看人低,这就是现实

所以,我们每天活在一个世俗的世界里,那我们还是活的真实,实际一点吧

选择公司要慎重

  为什么这么说呢?这和一个人的核心竞争力有关系吗?当然有了,如果你选对了一个适合自己发展的公司,那么你就会在这个公司得到长足的进步,只要你进步了,你的竞争力就得到了提升!那么怎么选择适合自己的公司呢?

首先:公司的源码是否开放,有些公司封装了底层的源码而只是在高层进行开发,这样对技术的进步很有限,

第二:看你个人喜好往哪个方向发展,比如互联网公司用到的技术就比较新,你可以先去网上看看一些信息,然后有针对性的学习,

第三:我还要重申一点,没有人天生是架构师,如果这个公司的领导不让你尝试着去修改架构方面的东西,或者说是一点培养的意识都没有,如果你想长足发展,我建议这样的公司最好三思。

第四:谈工资或者离职的时候千万别被感情牵住,程序员很单纯,世间很险恶,且行且珍惜,当他们拿感情牌的时候,你想想外面的某些企业是怎么裁员的(既然他裁员的时候都不提前通知一声,我为什么又要在他困难的时候,或者是需要我的时候去考虑情分呢,记住一句话就行:没有永远的朋友,只有永远的利益)。

经济学上说,别把鸡蛋放在一个篮子里

空闲时,可以尝试着投资一些基金,基金风险小一点,大家要学会理财,毕竟我们都要结婚生子,养家糊口,尤其是结婚后,需要用钱的地方很多

空闲时,可以尝试着录制一些专业课程,放到一些大的教育平台

空闲时,可以尝试着考察一下市场,说不定可以发现新的商机

空闲时,多学习一些专业知识,为以后创业做好准备,要知道,时代在变化,我们总有老的一天,总不能打一辈子工吧

如果你的家人,最好是有血缘关系的亲人,如果他们有些靠谱和有前景的生意,你也可以考虑投资一点,投资金额根据你自身能力,量力而行即可

空闲时,可以尝试着学一门新的、实用的技能,比如考个驾照,我觉得要学一些实用的东西,不实用的学了也是浪费时间和金钱

空闲时,可以尝试着健身,,也是最大的本钱

总结:给程序员的忠告

  • 保持身体健康。无论你身处何时何地,都要养成良好的生活作息习惯和要有健身计划。没有身体,你会一无所有。
  • 想清楚自己的职业规划,一年,三年,五年甚至十年规划,如果是对技术非常喜欢和感兴趣的,请坚持走技术路线,努力提高自己的专业能力。市场还是很缺高级技术人员的。当然也不要排斥管理和沟通方面的工作。
  • 选好行业,选好公司。
  • 保持婚姻幸福。家和万事兴。
  • 有自己的持久学习计划,打造自己的核心技术壁垒以及提高个人品牌影响力
  • 培养业余赚钱的兴趣爱好。比如建个网站。开发一套模板应用系统或者源码。录制技术教程视频等等
  • 要善于投资,要懂些经济常识

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