今天在部门进行时间管理培训，为了看看自己培训的效果，特意将培训进行录音，然后回来好好看了一下，发现还是由许多地方需要改进的，特总结如下，以观后效：
1、准备不充分
因为这段时间一直要做公司的年终总结以及参加述职工作，所以PPT编写的时间有接近2个星期了，在培训之前，可能对自己比较有信心，所以没花太多时间进行温习，所以培训的时候，有时候会出现结结巴巴的情况，感觉培训不顺畅；
解决办法：
a、最好PPT则是在培训前的1-2天之前写出来，这样写的时候的思路比较清晰，说的时候记忆也比较强；
b、在培训之前，需要花上1-2个小时温习一下，以免忘记了培训要讲的内容；
2、感觉说话的语速快了一些
所以导致时间上没有控制，原本准备1个小时的，结果41分钟就解决战斗了；
解决办法：
a、在PPT中增加演示时间的显示，可以根据这个时间有针对性的，适当的减慢演讲的速度；
b、降低语速，以免太快，导致大家听起来比较困难
3、感觉培训的时候，没有互动起来
更多的是自己在将，并没有照顾听的人感受，可能问题1有关系，因为写的时候思路还算比价清晰的，但是因为时间长了，导致原先很多的思路记不起来了，原先考虑的互动之类，故事之类的，一个记不得了。
解决方案同1
作者：无名程序员
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