参加过招聘的同学，应该对外包有一定的了解了。基本上我们听过的企业都有外包岗，很多同学也在校招的过程中拿到过外包offer。
现在很多大型公司为了节省成本，将一些偏重劳动量，而非技术量的工作，都选择外包给第三方公司来做，这就导致了现在外包公司发展越来越兴。如果接到外包公司的offer，你会怎么选择呢？
外包offer你会接吗？
@Abin：拒绝了阿里外包的offer，剩下的唯有静心准备5月的到来。不后悔就好惹 ~
@木兮木有：终于拿到offer了，虽然是一家外包公司，还是很开心。
@荟芸：接了华为Offer，不过是外包的，给的薪资比较满意，担心外包的去了会不会没人权[委屈]好纠结要不要去？
@爱生活爱工作：面临抉择，外包公司到底去不去[费解]，但是另外一份offer又怕赶不上了，头疼 ！
在外包公司工作是什么样的体验？
@让自己满意
外包公司，氛围还行，上下班比较宽松，不过加班的话看情况，项目急的时候多些，不急的时候还好。
@楠
感觉在家上班还不如公司去上班呢 一天到晚怎么那么多事！今天不是周六吗！客户那边到好 自己的事全归我们管了呗！
@阿黄
决定下周继续在家办公，也许未来在线办公会成为一种新的常规工作模式也不一定。有几家公司似乎撑不过去了，这次疫情的连锁反应真的很大，能有一个合适的工作一家蛮不错了。
外包公司的优势？
其实外包也没有网传的那么不可一世，有些地方还是可取的
说说进外包公司的优势：
如果能进大平台的外包，可以接触到领先的技术，项目经验和知识面会更加全。
1 、外包员工相对比较自由
外包员工不属于甲方企业直接管理，在工作状态下可以比较自由，一般情况下加班也不会多，还可以有不少时间去做自己喜欢做的事情。另外短期的外包比较多的话，可以让外包员工有比较多自主选择权，灵活自由！
2、 外包员工的到手薪资比较高
很多外包工资给的薪酬不会很差，特别是校招技术岗，同样可以开到20w年薪。单单从薪资上到手的其实比很多正式的薪资都高呢！整体工资算下来，不会比企业编制岗差。
3、大厂镀金
不少人因为学历限制是很难有进入大厂工作的机会甚至面试机会都得不到，但是通过外包拿大厂offer概率会大大提升。和大厂合作的外包公司都是内部直推，本身技术没有问题的话，学历门槛也不会太严，通过率也比较高。拿了大厂的offer，对于后期自身的履历也是比较浓墨重彩的一笔，是职业生涯的闪光点。
4 、个人成长磨炼机会多
对于外包员工来说的话，接触的项目肯定是比企业内部的项目机会要多的，企业一般都是一个萝卜一个坑，外包就比较自由灵活，在接触多个企业的时候也可以学习和了解不同的项目，积累经验，如果遇到一个大厂的好项目，这未必不是一个可以进一步提升个人技能的机会。对个人的成长有益无害。
外包公司值得考虑么？
说了这么多其实就想说，目前的市场和经济形势，外包必然是趋势，会越来越普遍。所以正常看待就好，而且业内也是有一些外包公司服务是做的蛮不错的服务口碑一直都是很不错，几乎都是回头客户，也是值得信赖的！
所以，你在选择外包公司时，也可以通过各个渠道去看它的口碑和合作的客户。如果合作的都是一些大客户，或者口碑都不错还是可以考虑的。
当然，如果你拿到了阿里、华为、头条、腾讯等公司的外包offer，在没有其他更好offer的情况下，可以签，这类offer都是到公司办公的，这期间接触到的人脉，技术对我们来说都是隐形的财富。