最近看很多大厂的员工晒晋升、涨薪的，前有美团年轻程序员年薪涨了十几万，后有阿里员工三十几岁到P7，大家都是什么神仙？？
后面我又看到个更夸张的，有阿里员工分享说自己差不多工作3年了，升到了P7，这三年生活如地狱般，目标是28岁升到P8...底下有滴滴员工评论到：做梦就做大点，28岁P8，30岁P10，33岁接班蒋凡，38岁取代逍遥子！
哥们儿这是个大梦啊！
阿里的“逍遥子”张勇什么来头？人家马云接班人啊，现任集团CEO！重新设计了淘宝的商业模式，率先主推“All in 无线”，使手机淘宝成为全球最大的移动电子商务平台。领导了对苏宁和银泰的投资，创造了新的零售标杆盒马鲜生，收购饿了么等等，反正大佬有一连串的成功案例。
马云都曾公开表示：“作为教师出身的我，看到我们今天的团队、领导群体、以使命价值观驱动的独特文化，以及不断涌现出的一大批以张勇为代表的杰出商业领袖和专业人才，我深感自豪！”
而阿里的蒋凡大佬，本身曾任职Google中国，参与Google地图、搜索质量、内容广告的研发，完全是众多程序员的标杆榜样！根据百度上的介绍，蒋凡如今在阿里任天猫法定代表人以及董事长兼总经理。也就是说，在张勇卸任天猫法定代表人后，蒋凡接下了这一棒。
只能说年轻人道阻且长，但也不是没有上升空间和机会，大佬也是靠拼出来的，蒋凡毕业于复旦大学计算机系，最近正值大家高考分数出来准备择校选专业的时候，个人认为，计算机还算是个热门的红利专业，起点好的话，后面的路和整个人的加速度，会更快一些。
你说人与人之间拼啥？拼的是某个阶段的速度吗？其实并不是，在我看来拼的就是加速度！那些跑长马的人，最开始冲得快的，往往最后不一定能到终点，而一直保持一个加速度上升的人，才是最后的赢家！
