Con la llegada de la era digital, los datos se han convertido en un recurso estratégico y un importante factor de producción para las empresas. El núcleo de la transformación digital de una empresa es desarrollar y utilizar plenamente los recursos de datos, y utilizar los datos como motor para reestructurar e innovar los procesos comerciales, mejorando así la competitividad central de la empresa. El sistema empresarial es la fuente de recursos de datos empresariales. Sólo una buena fuente, un alto grado de estandarización de datos y una buena calidad de los datos pueden sentar una base sólida para el uso de los datos.
La gestión digital empresarial se refiere al uso de computadoras, comunicaciones, redes, bases de datos, ingeniería de software y otros medios técnicos para cuantificar los objetos y comportamientos de gestión empresarial de las empresas y realizar la gestión empresarial digital. La digitalización empresarial tiene dos significados básicos: uno es que la realización de las actividades de gestión empresarial se basa en la red digital, es decir, los recursos de conocimiento, los recursos de información y la riqueza de las empresas pueden digitalizarse; las cuestiones de gestión, es decir, darse cuenta de la calculabilidad de administración de Empresas.
Red neuronal digital empresarial
La red neuronal digital empresarial es un tipo de infraestructura de información digital, mediante la conexión de una PC y una red, la aplicación de software de gestión digital y la transformación digital de los procesos comerciales manuales. Finalmente, múltiples sistemas digitales se integran en un todo, lo que permite a los miembros de la empresa compartir y utilizar ampliamente información digital. Por un lado, esto puede ampliar las capacidades de análisis personal y, por otro, también puede mejorar la inteligencia general de la empresa.
Al igual que el sistema nervioso biológico, las empresas también necesitan tener el mismo sistema nervioso, que pueda responder rápidamente a los peligros y oportunidades, y transmitir información importante a quienes la necesitan a tiempo, para que puedan responder a tiempo. El sistema nervioso digital se compone de flujos digitales de pensamientos y acciones que están estrechamente relacionados con la empresa. Varios negocios básicos, como las actividades financieras, de producción y operación, y los comentarios de los clientes pueden permitir a los gerentes de la empresa utilizar herramientas digitales en el sistema nervioso digital para ajustar y responder rápidamente. La información precisa y oportuna ayuda a los gerentes de negocios a abandonar los métodos de operación y gestión independientes y descentralizados del pasado y tomar decisiones de manera más efectiva.
sistema nervioso digital
El papel de la red neuronal digital empresarial
1. Administre su negocio con datos hechos
En el pasado, hemos criticado a los líderes que administran a ciegas y toman decisiones basadas en experiencias personales. Con el desarrollo de la gestión empresarial, el proceso de gestión de las empresas se ha estandarizado cada vez más y se han establecido gradualmente varios sistemas desde la planificación, la organización, el control hasta la coordinación. Sin embargo, debido a la falta de datos en tiempo real, las decisiones sólo pueden tomarse basándose en suposiciones subjetivas y experiencias pasadas. Los cambios en el mercado son diferentes a los del pasado, lo que a menudo conduce a retrasos en la toma de decisiones o a errores. Las redes neuronales digitales proporcionan datos, estimulan el pensamiento y muestran información diversa, lo que nos permite ver las próximas tendencias de desarrollo. Las perspectivas, ideas e incluso excelentes soluciones obtenidas de los empleados que poseen la información hacen que todo el proceso de gestión de la empresa sea más preciso y rápido.
2. Cambió los límites de la empresa.
Las empresas tradicionales tienen un desarrollo limitado debido a restricciones geográficas. Las redes neuronales digitales permiten a las empresas llegar a todos los rincones del mundo a través de Internet. Una empresa puede estar en Asia y los empleados de la empresa pueden trabajar para usted en África, los socios pueden proporcionar materias primas en Australia y los clientes de la empresa pueden recibir servicios en Europa. La red neuronal digital redefine los límites entre organizaciones, organizaciones e individuos, permitiendo a las empresas integrar una gama más amplia de recursos; las redes neuronales digitales redefinen la forma de trabajar, de modo que el escritorio de la empresa se puede ubicar en cualquier parte del planeta con una red. donde el edificio de oficinas tradicional se vuelve menos importante; la red neuronal digital hace que las grandes empresas parezcan más pequeñas y más flexibles, y también permite a las pequeñas empresas hacer más y más; la red neuronal digital es una extensión del pensamiento humano y es una extensión de nuestra capacidad. para gestionar los diversos recursos del mundo.
3. Mejora la inteligencia corporativa
Jack Welch, ex presidente de General Electric, dijo una vez: La capacidad de una empresa para aprender y traducir ese aprendizaje en acción es la máxima ventaja competitiva. La red neuronal digital hace que la empresa sea un todo con objetivos claros y trabaja en conjunto para avanzar, similar a una persona con una motivación clara; la red neuronal digital permite el intercambio completo de información y la capacitación de las empresas de redes neuronales digitales ha cambiado de la tradicional desde las aulas hasta el proceso de aprendizaje y retroalimentación en línea en cualquier momento y en cualquier lugar; las empresas de redes neuronales digitales acumulan más conocimientos. Una empresa con alta inteligencia puede emitir juicios y respuestas científicas y oportunas a los cambios del mercado a través de redes neuronales digitales, mientras que las empresas que carecen de inteligencia eventualmente serán eliminadas.
4．Hacer que los empleados pasen a pensar en el trabajo
Con las redes neuronales digitales, las empresas pueden liberar a los empleados de tareas repetitivas e irreflexivas y trasladarlos a tareas más productivas. Los empleados sólo necesitan utilizar la inteligencia para procesar resultados y afrontar situaciones especiales, mientras que las estadísticas generales, el análisis, la búsqueda y la comparación se realizan mediante redes neuronales digitales. Los empleados se convertirán en verdaderos trabajadores del conocimiento. La aplicación de redes neuronales digitales amplía el alcance del análisis humano y las herramientas de extracción de datos se vuelven muy importantes aquí. Piense en grandes cantidades de datos como un activo valioso; cuanto más, mejor cuando tenga suficientes herramientas para analizarlos, combinarlos y explotarlos creativamente.
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