程序员离职，领导吐槽：你这是背叛公司的行为，职业操守呢？

在职场上离职跳槽已然成为员工升职加薪的一种途径，因为很多公司宁可花大价钱招新员工也不愿意给老员工涨薪升职。对此一些老员工为了自身的前途着想，在权衡利弊之后，会选择离职跳槽。就有一名程序员在现有公司升职加薪无望，再三考虑之下和领导提了离职，可是没想到的是，领导既没有用升职加薪挽留，也没有祝福自己找到更好的工作。还当面批评了该程序员，称：你这是不负责任，是背叛公司的行为，并辜负了我对你一直以来的信任，能不能有点职业操守。

对于领导的这番看似合情合理的言论，网友表示：最讨厌这种领导，把个人选择非上升到道德层面。什么叫背叛？难道一辈子呆在一家公司就不是背叛？什么叫辜负信任？把本职工作做好就已经是对工作负责任。有本事他做表率一辈子不跳槽，否则他就是骗子。楼主别听他扯这些大道理，你的眼光要看远点，这个公司能给你钱吗？能学到东西吗？能有职位发展吗？能接触到高层的人吗？这些才是你该考虑的问题。

还有网友称：他不给升职加薪就是在跟你耍流氓，他的这种行为就是赤裸裸的洗脑加忽悠，我的上一家小公司领导也是这样跟我说，当时工资极少他还理直气壮，感觉离开是我多大的损失，结果我跳槽工资涨了不少来到现在这家公司。所以建议楼主该溜就溜，何必理会他。


还有网友表示：这种领导一看就不是一个优秀的领导，一个优秀的领导不应该说出这种话来。毕竟员工也不愿意跳槽，员工要离职都是有原因的，什么原因他会不知道？他在吐槽你的时间还不如思考公司怎么才能留住员工。

各位网友觉得，如果你是这位程序员面对这种领导你还跳不跳槽？