前言
咱们这行似乎每个人都有个常识：程序员做到35岁之后，职业道路就很窄了，但我不信这个邪，我今年37岁，依然活跃在开发一线，并且做到了月入四万＋。
偶尔也有人问，你是怎么打破35岁定律的？对于这个问题我从没正面回答过，直到今年年初。
今年疫情期间，与同行好友的一席聊天，让我足足思考了两天：回想起来其实自己之前也走过不少弯路，但比起大多数同行，自己最大的幸运，是坚持走完3条路之后，最终找准了自己最适合的那一条。
对职业规划有困惑的朋友，可以听我慢慢说来。
IT行业薪水高，这是众所周知的，所以很多人大学都选择IT相关专业，即使非该专业的人，毕业了也想去一个培训机构镀镀金，进入这一行业。
但是有关这个行业35岁就退休的说法，也一直盛传。
加上这几年不断有各大公司裁员，最著名的就是华为，35岁以上的被剔除的甚多。
但是这都是被媒体放大的数据，真实情况往往不是表面看到的那样残酷。
很多在这方面有能力的人，30岁之前可以频繁跳槽，30岁之后找一个稳定的跟自己投缘的大企业，你为企业带来的价值大于企业给予你的付出，你的职位肯定是稳稳的。而且上升趋势也不错。
一般到了35岁，也就昏倒了技术管理岗，无论是在网易、阿里、华为、滴滴、美团这些大企业，还是一些小的互联网企业，这类人都是中坚力量。
而我们反过来看看被裁掉的35岁以上的人，职位低、收入低、可替代性强，也就是混了10多年了，你还是在最低端的岗位，那么只能被后来年轻人淘汰。
这就是中国的现实，你想踏踏实实当一个纯粹的码农，好像挺难的，不像国外，有的人四五十岁还能当一个底层的纯粹的码农，只专注于写好的代码好的软件。
但是这就是现实，要想不在35岁被退休，那么就在入职时候做好职业规划。
自学能力和解决问题能力，永远都是IT职业人必备的能力。
总结
Android架构学习进阶是一条漫长而艰苦的道路，不能靠一时激情，更不是熬几天几夜就能学好的，必须养成平时努力学习的习惯。所以：贵在坚持！
上面分享的字节跳动公司2020年的面试真题解析大全，笔者还把一线互联网企业主流面试技术要点整理成了视频和PDF（实际上比预期多花了不少精力），包含知识脉络 + 诸多细节。详情可以点击我的【Github】
如果你熟练掌握【Github】中列出的知识点，相信将会大大增加你通过前两轮技术面试的几率！这些内容都供大家参考，互相学习。
就先写到这，码字不易，写的很片面不好之处敬请指出，如果觉得有参考价值的朋友也可以关注一下我
①「Android面试真题解析大全」PDF完整高清版+②「Android面试知识体系」学习思维导图压缩包——————可以我的【Github】阅读下载，最后觉得有帮助、有需要的朋友可以点个赞
[外链图片转存中…(img-OEIzargZ-1614048552760)]