前几天，苏州大学校长熊思东提出#建议男性配偶陪产假延长到38天#
一时间登上微博热搜，各路网友纷纷表示支持！
尽管“男性陪产假延长”还是个未知数。但是，5月1日起，福建已经正式实施了1个新假期，那就是夫妻双方每年各有10天的“共同育儿假”！
Part 1
哪些人可以申请育儿假？
《福建省女职工劳动保护条例》第十四条 鼓励用人单位对符合规定生育子女的夫妻，在子女三周岁以下期间，每年给予夫妻双方各10天育儿假。
育儿假是用人单位给予有娃夫妻的假期，夫妻双方每年各10天。只要符合以下两个条件都可以申请：
1.符合法律、法规规定生育子女的夫妻
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2.子女0至3周岁期间适用
目前除福建外，宁夏10天育儿假、江西不少于5天育儿假，也都已正式入法。
Part 2
育儿假是强制实行的吗？
目前，政府是鼓励用人单位对符合条件的员工给予10天的育儿假，并非强制性。
但中国劳动关系学院劳动关系系教授林燕玲曾表示，“目前陪产假和育儿假政策的发展趋势是，确保产假满足母亲心理和生理恢复以及哺乳需求；同时，更多地重视为父亲们提供陪护假，以及父母任何一方都能利用的育儿假。”
