面试前的准备
在我看来面试大概分为两个过程，一自己心里上需要做好充足的准备；二准备简历进行面试。
心里方面
保持良好的心态，将面试官当成自己的朋友，站在平等的地位上，千万不要慌张，面试过程是一个互相选择的过程。一方面企业在挑选适合的人才，另一方面我们也在选择适合自己的企业。
简历准备
简历是我们的第一名片，是我们能否有面试机会的敲门砖，是找工作的重中之重，因此我们一定要用心、细心、耐心的打磨，突出我们的优点。我们必须清楚的认识到我们有无面试的机会是因为简历，而不是因为我们自身的实力
能否拿到offer的关键点才是我们的实力问题。因此在做简历的过程中我们可以依据自己的实际情况适当的夸大一下自己的技能，适当的粉饰下自己，但要有一个度（一般可夸大20%）。
简历内容
包含的模块： 基本信息、专业技能、项目经验、个人经历（校招写校园取得的成绩 社招写自己工作取得的成就）自我评价
一、个人信息
个人信息方面必要的信息有 姓名 性别 电话 邮箱，其他可依据自己的实际情况来定。
二、专业技能
精通XXXXXX
熟悉XXXXXX
了解XXXXXX
三、项目经验
项目名称：XXXX
开发环境：XXXX
软件架构：项目使用框架
项目描述：项目基本信息
责任描述：做了什么？SQL优化 、JVM调优、环境搭建与机器部署、架构设计、数据库设计建模
遇到的问题及解决办法：XXXX
四、个人经历
1.奖项
2.正向的经历
五、自我评价
正面积极点 eg: 喜欢挑战，热爱技术研究与分享，抗压能力强等
最后的准备（问题模拟）
熟悉简历，做到了熟于心，重点是项目方面，做好充足的准备，想好面试官可能会问到的问题。
常见问题：
1.介绍下你这几个项目？
答：可从这几个方面进行：用了多长时间？大概业务是什么的？具体的客户是什么人？
注：介绍时尽量使用项目中的一些业务名词。
2.用了什么技术架构和硬件架构？
3.项目有什么地方可以改进？
答：根据具体的业务过程 结合所学的技术 依据自己的经验将业务与技术做出适当的想象与改进
4.你的项目有多大的规模?
答：代码量、数据库表的数量方面
5.项目有多少人参与？分别是哪些人？你在其中是什么角色？
答：不要夸大，依据实际回答即可
6.数据量、并发量多大？
答：QPS TPS 日活量
7.数据库表的设计细节？
答：了解一点自己业务相关的表设计
8.你还有什么问题问我吗？
答：技术： 技术栈 业务类
HR： 公积金方面 上班时间等无关痛痒的问题
