从程序员到副总的经历,告诉你如何在中国式职场生存!

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前段时间,我跟一位在IT职场打滚超过10年的资深职场人物聊天,他给我讲述了从一名程序员做到常务副总亲身经历,谈论了一些中国式职场生存法则。听完之后,我内心深有感触,我决定把这位前辈总结的一些职场经验分享给大家,希望大家能在IT职场上战无不胜!

从程序员到副总的经历,告诉你如何在中国式职场生存!

第一条:吃亏不一定是福

有人说:「吃亏」不光是一种境界,更是一种睿智。

但问题是:你是吃「好人」的亏,还是「坏人」的亏?

吃「好人」的亏,关系不大,吃得越多越好,但吃「坏人」的亏,不但你亏大了,而且还助长了「坏人」的歪风,导致公司或他人更大的损失!

咱们做 IT 的一般不会找人便宜,一般是被找便宜的对象,遇到「坏人」坑害时,可能会忍一忍就算了。这样的事情,我自己曾经遇到过好几遭,「坏人」会恶人先告状,不仅找你的领导,而且会制造舆论声势,会让「全世界」都认为是你的错!有时候你遇到不太英明的领导,喜欢听片面之言,或者是跟「恶人」有「不可告人」的关系,你真的是百词莫辨。有时候你很厌烦这些无聊的「陷害」「诬告」,也就懒得去争这些无谓的东西了。

第二条:认识你的职位价值

IT 公司基层职位一般就是:程序员、测试工程师、实施工程师、配置管理员、质量保证工程师等等。如果公司要裁员,基层员工绝对是占最大的裁员比例。而这些基层职位的重要性也是有排序的,由重要到不重要一般排序如下:程序员、测试工程师、实施工程师、配置管理员、质量保证工程师。越不重要的职位,就越容易被干掉。

写代码永远是比其它基层职位要更重要一点的,如果你是公司老板,要逐一拿掉不重要的职位,最后剩下的肯定是开发职位。如果你刚从事软件行业,如果你不想做销售,那么建议你从程序员开始。如果你对写代码没有兴趣,选择了其它职位,你要清楚认识到你的职位价值,也不需要抱怨,与其抱怨,不如在工作中不断提升你的职位价值。

从程序员到副总的经历,告诉你如何在中国式职场生存!

第三条:尽量不做不可能成功的项目

领导喜欢「拍肩膀」将项目托付给你,你不要自鸣得意,很多时候是一个巨大的坑等着你去跳。很多项目是「拍脑袋」诞生的,这样注定一些项目是不可能成功的,如果你做这样的项目,无论你是如何厉害,都逃不过失败的命运。而项目经理是以成败论英雄的,很多人等着这个机会放你的冷箭,不要因此而一世英名一朝丧。

如何才能避免做不可能成功的项目呢?

料敌先机是关键!你平时就要留意公司最近可能会有什么新项目,这些项目的背景是怎样的,从大势上判断这些项目的成功机会。如果这个不可能成功的项目可能会落到你的头上,你就要想办法「借故推辞」,你绝对不能直接说你不想做这个项目,你有这样的办法:

1、主动先承担另外一个有机会成功的项目,让自己无法抽身。2、制造你当前工作很忙的假象,让你领导无法安排你做新项目。3、新项目将落实之际,想办法出差。4、请假!病假、婚嫁、产假什么的都行。5、还有一个阴招:让别人去送死。这个项目总归要有人负责,你不上就想办法让别人上就可以了。

如果真的无法推辞怎么办?

你还是要尽力做好这个项目,但你要随时把这个项目的问题、困难、进展情况等报告给你的领导和相关人员,隐瞒问题绝对不是办法,干脆就一开始就暴露问题,降低领导的期望值,总好过最后你给一个「惊喜」给你的领导,你会死得很惨。

第四条:占领最有价值产品线。

如果你想在公司长期发展,你必须有计划地去领导最有价值的项目、最有价值的产品开发。让公司最赚钱的项目或产品线,在你的掌控之下,这样你可以获得更大的权力和更多的收入!

但要注意,实践这个法则的同时,你可能会违反另外一个法则「不要威胁到你的老板」。软件公司可能是最容易另起炉灶的公司了,公司中某些开发人员脱离原来的公司,另起炉灶,将原来的公司干掉,这样的事情层出不穷,所以你的老板一定会防住你的!无论你是否有「另起炉灶」之心,都不能显露出来,而且你要时不时显露对老板的忠心。

如果你才华太出众,而又不会讨老板欢心,那么你可以会经常被委派做一些不太核心的项目,公司没有再值得留恋的地方时,你要选择另谋高就了!

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第五条:多说多做

「少说多做」是一种工作美德吗?你千万不要以为是这样!如果「多说少做」,你只会成为夸夸其谈、言过其实之辈;而「少说多做」你就会成默默耕耘的老黄牛,一辈子被人驱使;不仅要有实际的工作表现,也需要主动表现你的工作才华、工作成绩,「多说多做」才是成功之道。

从程序员到副总的经历,告诉你如何在中国式职场生存!

不少开发人员不善词语、文字表达能力也不高,如果你是这样就要注意逐步改善了,平时多多主动沟通,主动写一些项目文档,有空写写博客,提高你的口头及文字表达能力。技术强,再加上表达能力强,你将会战无不胜!

人生漫长,漫长到你的任何一个优点,任何一个缺陷,都会在岁月的光影里慢慢放大。

第六条:服从而且绝不越权

如果你不同意你的领导决策,你可以提出你的想法,如果你的领导还是坚持他的想法,哪怕你觉得很不妥,你也必须坚决执行,绝对不能干阳奉阴违的事情。你的领导和你是信息不对称的,有些决策的依据,你的领导并不方便告诉你。越权,特别是越你直接领导的权,是超级大忌!不要擅作主张,应该请示的还是必须请示。

第七条:不断充电

不断充电是最重要的法则,利用任何机会、上下班时间来学习过硬的赚钱本领。有一技之长来防身,这是硬道理。如果你掌握了公司的核心技术、掌握了重要的营销渠道、掌握了公司赚钱的某一命脉,你在公司「打横走」都没有人敢动你了。不断充电,你将有更多的筹码,可以做更多的选择。

从程序员到副总的经历,告诉你如何在中国式职场生存!

所以,你不必妄自菲薄,虽然道阻且长,找对方向走下去,必然越走越远,路越走越宽。

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作者:子瑜说IT
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