有人说，程序员真的只能吃青春饭，企业在招聘时会在意程序员的年龄，大龄程序员一旦离职找工作就会变得艰难。
面对年龄很多程序员都表示束手无策。边工作边迷茫也许是大多数人的常态。
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觉得这份工作不适合自己，可又不知道应该去做什么；喜欢着自己的工作，却又不知道怎么进一步提升，内心难免焦躁。尤其是随着年龄的增长，更不知何去何从。
进入一个行业，开始一份工作，不论在最初的时候，你是因为喜欢还是被动接受，或多或少的都会成为你一段时间内为之奋斗的事业。
所以，程序员其实也和其他职业一样，干的越久技术越熟练，经验自然更丰富。最终还是会在本行业或相关行业发展。
但是随着年龄增长，越来越不适合一线的技术工作，就要考虑利用自己的能力和经验来步入下一个阶段的职业生涯。
许多程序员到了“职业瓶颈期”才开始考虑下一步的职业生涯规划，其实是非常不负责任的。规划越早做越好，有更多的尝试机会，更容易找到适合自己的职业生涯。
应该怎样规划自己的职业道路呢？程序员的出路在哪呢？下面这张图道尽大部分技术人的出路：
对于程序员的工作出路，有以下几点建议：
20-27 岁
技术积累阶段
假设本科 22 岁毕业，那么工作的前 5 年对你来说是打基础的阶段。
在这 5 年时间里面，你要积累足够的代码量，打磨自己的技术实力，成为某一个技术细分领域的牛人。
28-35 岁
形成思维方法论和知识体系的阶段
当你积累足够的代码量，例如超过 10 万行代码以后，你应该形成了自己的思维方法论和自己独立的学习技巧。
任何新的技术在你眼中都能迅速的看到技术的本质，快速吸收成为你的知识体系的一部分。
这时思考更多的问题：如何将技术转化为生产力；什么技术在什么样的场合能够发挥最大的价值；技术团队应该怎样构建；在一家公司里面，我怎样才能将自己的技术能力最大化的发挥出来?
一些不喜欢受企业束缚的朋友则要考虑如何获得“睡后收入”，例如搞搞写作、做培训、当顾问、搞投资，甚至是去创业。
在这个阶段，积累技术对你来说简直是小菜一碟，你更需要磨练的是思考能力，形成自己的思维方法和知识体系，这将是你帮助你一生的武器。
35 岁以后
了解自己，把自己变现的阶段
毋须讳言的是，35 岁以后你的一线 coding 能力一定是下降的，你写代码绝对不如 25 岁的程序员快，效率高。
但是这不重要，因为编程只是你整个武器库当中相对最不重要的了，你的经验，你的视野，你的架构能力，你的管理能力，你分析和解决问题的能力已经远远不局限于技术这个领域。
所以，技术人在提升技术能力的同时，其他能力也非常重要。
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