前言
“未来每年，我们将会为社会输送1000名工作10年以上的人才。”这是之前马云在演讲中提到的关于阿里巴巴这样的大厂老员工的问题。总的来讲就是——“毕业”。也经常能够看到在各个平台有程序员讲到自己35岁的焦虑。
随着互联网技术的飞速发展，万物互联成为未来发展的必然趋势，我们正从计算机时代走向数据技术时代。其实现实中95%以上的程序员，35岁以后依然都还在写程序。能够做到35岁以上不写程序的，主要就两种：
- 转管理并且比较成功，管理岗位事务特别多以至于没精力再写程序的。
- 年轻时进大厂突然暴富，钱赚够了，后边不想继续干了，换个活法。
“35岁了就去当骑手，黄袍加身，餐餐都与大鱼大肉为伴”、“等35被公司裁了就去当服务员”这种发言在网上并不少见。但35岁被裁完全不写程序的人，现实其实并不多。
这部分人虽然在大厂被裁，但只要愿意降格，能去的地方多的是。前提当然还是继续写代码。因为这是基本功，这是安身立命的本事，你花了十几年练出来的本事，突然放弃掉，难道能做得更好？这很难。一线互联网大厂可能不要你，但二线互联网大厂，或者一线非互联网大厂，都等着要你呢。
所以程序员焦虑的根本不是年龄，而是竞争力相较于年轻人，逐年下降。这才是年龄焦虑的本质——竞争力不足。
所以你留心观察，就会发现，身边那些厉害的人，从不为年龄而焦虑，因为他们不管什么时候，都有选择工作的底气和自由。因为他们无论是相比同龄人，还是相比年轻几岁的后来者，竞争力都足够强悍。
所以年龄焦虑的根本解，是构建自己的核心竞争力，让自己变得更好更强。
技术储备整理
作为一名8年的Android开发人员，在这里分享一下自己的学习方向，给各位Android程序员们做一个参考！
这些资料也都是我开发这么多年一点一点的累积整理出来的，今天完全无偿的分享给大家就是想今年寒冬我们程序员能好过一点，希望大家都能工作顺利，事业有成。
有需要的朋友可以下滑到文末领取！！！
1、学习大厂的技术
大厂是我们的技术先驱，不仅仅是各种技术，还有很多令你大开眼界的使用方法，学习这些有利于自己竞争力的提高，深入理解后也可以提升你的学习效率。
现在竞争这么激烈，只有通过不断学习，提高自己，才能保持竞争力。
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Kotlin： Kotlin入门教程 +Kotlin 实战避坑指南 +项目实战《Kotlin Jetpack 实战》
知识梳理完之后，就需要进行查漏补缺，所以针对这些知识点，我手头上也准备了不少的电子书和笔记，这些笔记将各个知识点进行了完美的总结。
2、定期面试
光学习大厂技术还不够，了解当下Android市场需要哪些技术也是很重要的。
所以定期的面试就可以让你充分的了解当下市场需要哪些技术，同时也可以完善自己的短板，然后查漏补缺，就可以提升自己的实力啦！
而且万一面试成功，还拿到高薪，这不美滋滋？
3、通过源码系统的学习
只要是程序员，如果不去阅读源码，只看API文档，那就只是停留于皮毛，这对我们知识体系的建立和完备以及实战技术的提升都是不利的。
真正最能锻炼能力的便是直接去阅读源码，不仅限于阅读各大系统源码，还包括各种优秀的开源库。
以上学习资料都整理成PDF文档了，扫描下方二维码即可免费领取！！
