序言
花了一点时间，了解一下别人的技术，技术思路，不过没啥太大的感觉，但是又谈到了一些技术方面的东西，然后再看看SRE，谈谈再一次看过的感受。
事后总结的文化，这是一种文化，应该是所有人追求的方向。
风言风语
一种文化的提出，需要太多的人努力，无论是高层，还是各种基层，都需要朝着这个目标努力，为之奋斗。
事后总结文化的宗旨：避免指责，提出建设性的建议。
这种文化说起来简单，其实做起来还是蛮难的，一直受这种文化的熏陶，但是我却仅仅只记住了后半段，而忘记了前半段，对比如下场景的对话：
1 、 反面
这是什么垃圾系统，日志文件漫天飞，日志的文件名没有规范，日志的大小没有控制，日志的规则也不完整，天天告警，这个系统行不行啊，不行就直接下线。
2、 正面
目前这个系统存在很多问题，例如经常出现日志告警，本质原因在于日志不规范，没有配置相关的日志轮训规则，可以按照时间维度和日志大小的维度来进行切分，从而这样能从根本上解决日志告警的问题。
指责只是一种情绪，其实很多时候并不能控制情绪，所以到处都充斥着指责的存在，从本意上来说，无论是正面还是反面，最终的目标都是将系统建设的更加美好，更加可靠，SLA水平更高，但是有的时候，如果存在指责，则事与愿违。。。
在事后总结或者故障复盘的时候，我们要做的不是找出当事人来承担责任，也不是为了找一个抗锅的，故障已经发生，那么后续该如何改进？如何避免此种事情再次发生？问题发生的根源在哪里？如何来规避这种风险的存在。。。这才是值得深思的问题。
故障复盘或者事后总结，是一种很好的学习机会，从失败中学习，你能学到哪些？你能得到哪些有建设性的建议，how to improve this？
指责其实很简单，发泄一把自己的怒气，让自己的情绪漫天飞舞。。。指责的太多，最后可能都开始畏首畏尾了。
建设性的建议其实很简单，很多问题都能很轻易的找到问题的根源，所有的技术问题都不是问题，技术，随着时间，必然会提升，而避免指责，则是一个操控情绪的学问，在这一方面，还是有一点难度的。。。所谓喜形不于色了解一下。。。
我把我的情绪藏心里，WTF。。。你怎么能从我的语气中，怎么能从我脸色中看出来？感觉到？。。。唉。。。就是真么诚实正直善良。。。
有的时候，指责一件事或者指责一个人，会把所有人的都拉入到一种低落情绪的怪圈。。。人嘛，注意力往往都会集中在指责，逃避责任中，从而并没有多少关注力放在如何改进上面，后续的演变，那就更加无法落地生根发芽了。。。
避免指责。。。感觉好难。。。不过也是可以试一试。。。
指责一旦形成，一般都会去辩解这个责任，分散了最终需要关注的问题。。。现在很多时候，沟通一旦有一点点指责的意思。。。心态爆炸了解一下。。。
在不同的时间，我们会遇到不同的问题，现在看来，大部分的问题，并不是技术的问题，而是人的问题，有的时候，你会发现，技术越来越熟练，但是问题却越来越多，WHY？？？
有的时候，你也会发现，在和人争吵的越凶，我们的关系愈加好。。。WHY？？？
争吵的越多，会拿出各种建设性的方案，各种想法，各种灵感层出不穷，到最后。。。哎哟，这个傻也知道这么多呀。。。哎哟，这个傻也是为了这个项目越来越好啊。。。在这里，傻到底是褒义词还是贬义词呢？？？
最怕的就是那种，一旦开始争吵。。。有一个立马就甩脸子，劳资不干了。。。就你牛逼，你牛逼你上啊。。。这种傻，争吵起来也没啥意思。。。
技术越来越牛逼，为啥你会发现慢慢的脱离团队？变得不合群了。。。发现越来越难了。。。或许是因为在沟通的时候，发现目标不一致。。。翅膀硬了了解一下。
选定技术方向，技术选型了解一下。。。一致的方向，交流起来也有共同语言。。。
指责这么好玩。。。居然不让指责了，唉。。。心好累。。。眼中的泪水可以擦去，但是心中的泪呢？
在面对指责的时候，我们需要明白一个问题。。。那就是肯定你某些地方做的不好，当被指责的时候，应该要拿出一个方案来进行后续的改进，拿出一个行动，哪怕是一个假装的态度也要有的。。。所谓的你是我的人，我们的方向要一致，否则，都是白费。。。
用人不疑，疑人不用。。。不可能的，这辈子都不可能的，不过是低头抬头而已，哈哈
在面对指责的时候，我们需要明白一个问题。。。那就是你肯定没有达到对方的心理期望，可能对方对你的期望过高，而你。。。没有做好没有做到，还在那沾沾自喜而不自知。。。狂妄自大了解一下。。。
指责之所以是指责，是因为。。。在这一刻，以某种方式撞击了你的心灵。。。不可复制。。。风的随意了解一下。。。
在面对指责的时候，我们需要想想。。。我如何更好的辅助对方，助攻了解一下。。。我去送人头，你来收人头，可好？
指责起来的时候。。。气势很足，都以为会赢。。。实际上，可能都会败。。。
避免指责。。。分析目前存在的问题，给出解决方案，会获得什么样的好处，这样的方式更加容易让人接受。。。在讨论问题的时候，避免能定位到个人，尽量保护个人的隐私，我们需要保护出错的一方，出错的本来就感受到很大的压力，又来一丝指责。。。可能会变成压死骆驼的最后一颗稻草。。。
美滋滋。。。每次碰到问题的时候，都开开心的背锅。。。
坏事少想点，一桩桩，一件件，都可以遗忘。。。还是想想风好了，风的自由，风一般的流浪。。。稳不住，我们要浪。。。