Android开发者跳槽必备:那些年Android面试官常问的知识点,震撼来袭免费下载!

Android开发者该如何提升自己?

说说我的两点建议:

1、横向发展:(适合有自己专精技术的人)

在自己擅长领域深入钻研的同时,会Hybrid开发(Flutter,RN,H5)之外,会web开发、微信小程序等,再过5年你也完全不用担心找工作。但是,这确实比较难,全栈容易发展成全菜,就是啥都知道,啥都不精!

2、纵向发展:(适合大多数人)

如果做应用开发,就往应用架构方向发展;如果做系统层开发,就钻研底层驱动。

可以从以下这些方面进行学习:

移动架构

架构展示层:MVC、MVP、MVVM、Android Architecture Components;

架构层:模块化->组件化->插件化->沙盒/双开技术;

基础进阶:

比如高级自定义View、Android Framework层原理, App 管理机制等等;

JNI 和 NDK 开发也是比较常见,5G来了,招聘单位都在给自己公司规划小视频功能,然而我们却连NDK都不懂;

学习开发语言:

比如Kotlin,做底层C/C++是必不可少的,还有一个最容易忽略的 Java语言本身的高级面向对象思想;

源码:

看懂并且熟悉源码,熟悉其实现原理,争取做到能自己二次封装三方库。

让我们来一起看看腾讯微视第三面,面试官都问了什么呢?你能答上来多少?

  • ArrayList的使用,然后问他ArrayList使用过程中有没有遇到过坑;

  • 还问了HashMap,问了差不多20分钟。还有aba问题,GC算法,泛型的边际这些东西;

  • 接着问了handler中loop方法为什么不会导致线程卡死,还有就是动画的原理,问他有没有实战过补间动画;bugly上面收集到的最难的bug是怎样的,如何解决的?

  • 还有MeasureSpec的意义,问了一般怎样计算MeasureSpec;自定义View和自定义ViewGroup的区别;onmeasure,onLayout,onDraw的调度流程;自定义View的measure时机;有没有写过自定义View;

  • 问了Glide使用过程中的坑,EventBus使用过程中的坑;

  • 还有网络协议okhttp中的缓存机制,dex加载流程,组件化的原理;

  • 还有就是Fragment的生命周期管理过程中遇到的坑和解决办法;

  • 还有排序算法,还有观察者模式和单例模式,还问了抽象类和接口的关系;

  • 还有就是应用启动流程,activity 启动流程,为什么要每个应用有一个自己的虚拟机,这个虚拟机和JVM的关系。

从腾讯面试官提的这些问题,可以看出,现在面试问的很多东西,都是原理

“MuMu”甚至跟我吐槽:“我靠,现在面试高级工程师都这么难的吗?”

是的,安卓高级工程师要求就是这么高,待遇也高啊!

**确实,今年的大环境比较严峻,但一些高级岗位仍然稀缺。**而大多数程序员由初级向中高级进阶的速度往往很慢,即便像我这位朋友,五年经验还是没能拿下高级工程师的offer,有时候工作年限的加分还是不够的。

总结

写到这里也结束了,在文章最后放上一个小小的福利,以下为小编自己在学习过程中整理出的一个关于Flutter的学习思路及方向,从事互联网开发,最主要的是要学好技术,而学习技术是一条慢长而艰苦的道路,不能靠一时激情,也不是熬几天几夜就能学好的,必须养成平时努力学习的习惯,更加需要准确的学习方向达到有效的学习效果。
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跨平台开发:Flutter.png

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