相信很多人都知道Google副总裁Marissa Mayer，这位美女在Google这个顶级搜索公司的地位不容小觑。Mayer近日在接受采访时谈到了两性择业问题，她认为女性也可以从事IT工作，希望能通过自己的努力帮助打破女性不适合科技类工作的偏见。
为什么在技术行业女性从业人员非常少？
Mayer：我喜欢技术，我认为这不应该以性别做分界线，想要在这个行业消除性别歧视还有很多努力需要做。我也曾经看过一些研究，这些研究指出女孩子在初中和高中时候开始对数学和科学不感兴趣。我想我是幸运的，我一直非常擅长数学和科学，而且我不认为这有什么不同寻常的，所以我很关心的一件事就是如何帮助打破这种偏见，用自己的行动来展示女性可以在保持自己女性魅力的同时精通技术、擅长开发。
在硅谷女性工程师的比例是多少？
Mayer：在技术领域，大约在15%至17%左右。不过Google在这方面的比例更高，约为20%。
在招聘女性工程师的努力方面Google是否要高于行业水平？
Mayer：我是Google的第一位女工程师，在面试时，Larry和Sergey（Google两位创始人）曾说过：“我们有7名工程师，而且全是男性，我们从书本中学到，平衡两性员工数量有助于企业更好的发展，因此公司能够拥有一个强大的女性团队至关重要，尤其是技术女性。”
两位创始人对这个问题非常重视，除了招聘女员工，我们还做了很多工作来为女性员工提供一个更加舒适的工作环境。例如，在每一轮的面试中，都要确保有一位女工程师在场。
从高中时你就是一个计算机高手吗？
Mayer：上斯坦福大学的第一周我才买了一台计算机，那也是我的第一台计算机，当时如何关机、如何使用鼠标都要别人教。第二年春天我开始学习计算机课程，并且发现这门课非常有趣。
2008年7月于美国加州山景城