该原创文章首发于微信公众号“字节流动”
1.
今天偶然间看到年假到帐的通知（敝司应届生工作满一年才有年假），猛然往回看已经进入社会这所大学整整一年了，赶紧瞅瞅自己，emmm… 似乎没啥变化。
入职不满七天就正式投入到项目中，有点狼狈地一边上手一边学习。非常幸运地遇到了很棒的同事，他们专业的做事态度感染了我，在项目最急的时候也要临危不乱，保持自己的节奏。
第一次把事情做对，一个开发者最差的习惯就是到处留下 TO DO ,一个功能连续重复 3 次就要考虑做一个工具或者模块化，这些在现在看起来简单的开发信条，在入职的第一周里就被迫成为习惯的一部分。
2.
刚开始接受任务时，无论自己对任务独立完成度把握大不大，最后都会按照职场教科书上教的，对 Leader 说个“我试试”。“我试试”这句话，既给自己留有余地，同时也夹杂着对自己能力的怀疑。
我怕说太多“我试试”，搞的以后自己越来越不自信，于是决定做个改变，推自己一把。后来变成了，对于完全不熟悉的任务，对 Leader 说个“我试试”，谨防打脸，对于稍微熟悉的任务说个“我可以”，剩余的都是“没问题”，感觉这个改变对我这一年影响很大，说不清有多大。特别感谢我的 Leader ，在推荐我竞选最佳新员工时，给予我的信任和鼓励，尽管我的履历稀松平常。
适应了工作任务之后，便开始站在前人的肩膀上，学着做一点点优化和更新。有余闲的时候，尝试着拆公司的“轮子”（软件框架），近一段时间看“大牛”们写的代码确实收获不小，接下来就打算照着“旧轮子”重新造个“新轮子”。码农界的圣人总是说“不要重复造轮子”，我踏马不造“轮子”造什么，祝我好运。
3.
利用通勤时间，听了不少《得到》的付费课程，什么经济学、金融学以及什么认知方法论，到最后我感兴趣的还是历史，听《得到》有点像看知乎，可能是一种新的娱乐方式吧。
那些鼓吹碎片化学习的人，登上了高楼，撤掉了梯子，然后对楼下众人说道:我们就是这样飞上来的。个人认为，真正重要的收获，往往都来自于持续艰难的思考。
几个月前，戒了知识付费的东西，看了一些投资理财、认知提升以及心理学相关的书籍，《稀缺》、《少有人走过的路》等一些优秀的书籍，真后悔十年前没有读过它们。主要是为了好好培养自己的阅读习惯，不再妄想一步登上高楼。
4.
初入职场的前几年，感觉要舍得在自己身上下功夫，世界上只有一种低风险高收益的投资，那就是投资自己。
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