虽然从上一个很坑的公司离职，根据领导乙的要求，有的群没退。
昨天，合作方问，为什么视频通话不能用？吾听了哭笑不得。从吾到深圳开始，作为领导丙，要求三个已部署系统每周测试两次，出了问题自己发现早点解决（等别人报告不能用，你说会留下什么印象？）。这个工作没有技术含量，花费时间不多，可以讲是最低工作要求。同时呢，另外两个人平常闲着也没事（工作性质决定），这也算调节一下吧？
结果怎么着？在其他博文里吾亦说过，领导甲反对吾的一切，领导乙根本不会要求员工干活。所以系统死了根本没有人知道。这样的公司不死，什么公司死?
为什么会这样。汝问吾，吾问谁？