北京,与你的七年之痒,别过不说再见

上个月,下班后,匆忙奔往西二旗,约了几年不见的高中室友,老房。

老房胖了一些,脸上多些痘痕,略有胡茬,眉宇中间多了两道竖纹,手腕上带着一串紫檀的手串。他穿着白色T恤,深色牛仔裤,网眼运动鞋,头发似乎没有打理,短寸竖直的指向天空,有些横七速八的交织在一起。

“好几年不见,有四五年了吧,你还是那么瘦”,依旧是熟悉的声音,只是更沙哑了一些。

路边找了个撸串的店,点了两瓶啤酒,就着花生米,烤串,我们互相讲述着这几年的经历,以及所知道的高中同学的近况,无非就是谁在哪里工作,做什么工作。

这几年,他研究生毕业,在成都做程序开发,不是互联网码农,有点传统通信行业的意思,我不是做这行的,不是太懂,大概对口的就是华为,中兴,H3C等这些企业。相比于互联网码农,待遇一般吧。去年在成都按揭了一套期房,除了自己省吃俭用存下的积蓄,其他都是借的朋友同事的,家里没有给什么支持(我们这些农村出来的大学生,大都是这种情况)。

这次来北京是为了入职华为。据说华为给的薪资还算理想。“兜兜转转,还是要做一个北漂,挣几年钱,再回成都“,他低着头,双手十指交叉盘在脑后说道。

聊了两个多小时,在分手时,我说:“以后常联系”。

最近心情有些低落,一是因为职业病的缘故,脖子疼腰疼,尤其是腰椎部疼的厉害,坐那二三十分钟就疼的得站起来一会。也去医院拍了片子,年轻的医生拿着X光片,对着向阳处说,这曲度还可以,然后开了几盒膏药,就回到公司继续坐下工作。然而这些药用完了也不管用,还是疼。疼痛有时候是好的,让人清醒,但是持续的疼痛,只会让人烦躁,情绪低落,仿佛一个危险物时刻在身边。二是因为工作的原因,最近公司人走的有点多,一个项目需要交给我带。这个项目的初始管理者是个真的manager,最终和我交接的时候,只给了我两个文档,一个是需要多少人力物力的项目计划表,一个是自己设想的验证架构。而我一个没做过管理的人,突然交接给我一个需要三个senior的人干十四个月的复杂项目。这哥们临走时,给我说:“囧哥,说实话,这项目能别接就别接,很有可能是个大坑”。我深以为然。三是因为待遇的问题,这周无意中发现离职的员工,不管水平多差,薪资好像都比我高。暂且不说我在项目中,起到多大的作用。就拿我至少support过不下十个员工的工作来说,我认为,我应该拿的至少和他们差不多。我是一个乐于助人的人,通常情况下我都会知无不答,愿意分享自己的经验和解决同事们遇到的问题。尤其让我郁闷的是,我拿着比别人低的待遇,要接一个manager的活儿,而且我还要负责招人,招的人的待遇都比我高。我从来没听说过,team leader比team member待遇低的。但是在我们公司,在我身上竟然上演了这奇葩的一幕。难道公司的HR只看学历和工作年限吗?

也工作七八年了,还是不明白一些职场上的道理,只能说自己too young, too naive。在上周五回家的大巴上,我越想越郁闷,于是发了一条朋友圈:工作以来,第一次感觉到耻辱。很多同事朋友都问我怎么了,我只能回答因为腰疼的原因情绪低落,我在想自己这么努力工作为什么,有感而发。但是真实的原因我能说吗?不能。无论我怎么拿各种大道理安慰自己,无论我怎么找自己和别人比的不足,我还是感觉到耻辱,难道这不是耻辱吗?压抑在心底的愤懑,无处宣泄,眼泪在眼眶里打转,抬起头,不让它流出来。

但是回到家,看着闺女老远的,张开双臂,蹒跚着跑向我,喊着“爸爸爸爸......”,我想这一切都是值得的。闺女刚带到我们身边一个月,之前从她九个月大的时候开始被我爸妈接回了老家。这一年零两三个月以来,我们也就放假的时候回家看看她,平时主要是微信视频。这段时间,内心各种挣扎纠结。每次同事聊天问到,你家孩子呢?我说在老家父母带着的时候,总是内心隐隐作痛,为生而不养感到羞愧。我不怀疑我父母肯定会千般呵护爱惜闺女,但是我怕她和我不亲,怕她不理我。我总是下不了决心让老婆离职带孩子,虽然老婆也愿意,但是各种生活的压力,让我们没有选择的可能,我们没有设想过如果老婆自己带孩子,我一个人挣钱养家会怎么样,日子会不会过得鸡飞蛋打。

昨天一个前同事,发了一条朋友圈:与你的七年之痒,别过不说再见,beijing。掐指一算,我也来北京七八年了。看着身边的同事,一个个离开北京,细算下来得有十几个了,有的回了老家,有的去了二线城市。留在北京的还在咬牙坚持,回到老家或者去二线城市的也在努力奋斗。

和这位同事细聊下来,发现离开的最大问题无非就是买不起房子,即使掏空六个钱包也买不起,别说六个钱包,就是把七大姑八大姨都借个遍依然付不起首付。我只能对这个同事说“多保重,一路顺风”。我想离开并不代表着能力不足,人生短短几十年,换种活法,换个地点,有何不可。这不正印了那句佛系的话:”选一人白首,择一城终老“吗?

看着这位同事的离开,我又想到老房,不知道他入职华为了没有,是否能适应华为的工作强度?于是,我给老房发个微信:嗨,老房,在华为咋样?万万没想到,他回的是:我昨天晚上已经回到成都了,不想呆在北京了。华为体检没过,应激综合症,他已经一个月多没工作,找了个成都的工作,打算下周入职了。妈的,我从来不怀疑我兄弟的身体条件,从小干农活长大的,能差到哪里去?这种入职体检我是第一次听说,我入职体检了不下十次,从来没有听过这样的专业词语。华为,任正非,一次又一次引领行业的潮流,996的工作制度,35岁强制离职,公积金缴存比例下调到5%,性格测试。打着爱国的旗号,扛着有志者事竟成的大旗,利用“高薪”的诱骗,绑架一个个善良的人们,剥削他们的青春,摧残他们的身体。你为华为奉献了自己的一切,当你到了35岁,却发现被离职了,这是多么可悲的事情。所谓资本家的每一分都带着劳动者的鲜血,那么我想说,华为的每一分钱都带着员工的青春和汗水。

老房说“这段时间被搞得焦头烂额,生活不易啊”。我也深以为然。我劝他说“回到成都也好,反正你房也买在成都了,之前的工作,朋友圈都在成都,咱不给华为他们的干了,此处不留爷自有留爷处”。他说“是啊,不北漂了”。

掐指一算,我也北漂七八年了。北漂从来都是一个沉重略带励志的话题。我对北漂最早的理解,来自于西单女孩,一个普通的女孩,就靠在地下通道唱歌,居然唱到了CCTV,居然成了一个歌手。北京真是有化腐朽为神奇的力量。当10年我拖着四五件行李从郑州火车站上车的时候,我就知道我再也回不去了,我要做一名北漂了,但是我不知道自己要面对的是什么。

由于生命的底色是灰色的缘故,我总是略带伤感。最著名的桥段,就是大学宿舍里传遍的,宿舍长说的“小囧,面对滚滚洛河,怅然泪下”。颇带英雄气概,其实我全然没有。真实的情况是,我失恋了,或者是我热恋了,又或者是一厢情愿的单相思了,反正我记不清楚了,然后在从学校新校区返回老校区的公交车上,途径洛浦秋风大桥的时候,面对水面略窄,静静流淌的洛河,面对洛河两岸凋零的树木,我对同行的舍友一番感慨。从此,落下一段悲秋的故事。

或许伤春悲秋,无论如何不是我等北漂该有的感情,但是在坚强的外衣下,谁还不曾柔软过,谁还不是血肉之躯。生活就是搏斗,操蛋的是你不仅要和生活搏斗,你还要和人竞争。除了动物本性之外,我们更多的是社会上的人。和人竞争,我们绝不怕输,如果你打听打听,老子怕过谁,去他妈的,打我啊,打我啊,我们就是那么强大。但是生活为什么就不能善待我身边的人呢?

假如,一切顺利,老房本是可以入职华为的,本是可以踏踏实实,安安心心在北京工作的。现在他被剥夺了追求理想的机会,生活甚至不给他做北漂的机会。就在昨天晚上,他回到了成都,不知道他在火车上,是否像我当初离开家,来北京的路上一样,彻夜不眠。但是老房,我想对你说“莫愁前路无知己,天下谁人不识君,此处不留爷自有留爷处,去他妈的北京,去他妈的华为”。

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