为什么程序员会35岁失业？核心原因：一年工作经验用十年！

分享一下身边朋友的亲身经历，也浅浅的安慰一下那些被优化之后，找不到工作的朋友的受伤的心灵，因为你不是一个人！！！（下面由第一人称描述这个故事）

距离过年还有三个月了，在这个节骨眼上我失业了。在广州失业已经一个月了，压力大的睡不着，每天梦里都在不停的浏览招聘网站。

今天到了一家公司去面试，对方给的工资只有原来的1/2，社保按照广州最低档交并且还没有住房公积金。我一下子感觉落差很大，直接就拒绝了挨查。自从阿里等大厂开始裁员以后，程序员失业已经是一个习以为常的事情了。程序员这条路越来越卷，没有学历根本就不给面试的机会。

稍微好一点的公司都是要211、985这样的学历，否则根本就不给面试的机会。我想去读一个研究生可是按照目前的就业形式，读完研出来以后也超出了35这个限制，估计公司又会嫌弃我年龄大了。

在这里插入图片描述

其实我觉得这并不是一个孤立的现象。全球范围内，科技行业的就业市场都在经历一场剧变。疫情的影响、技术的快速迭代、以及人工智能和自动化技术的发展，都对程序员的就业市场产生了深远影响。

我们应该要透过现象看本质，虽然就业市场竞争激烈，但这并不意味着程序员的价值在下降。相反，随着数字化转型的深入，对技术人才的需求只会越来越大。问题的关键是如何提升自己的技能，以适应不断变化的市场需求。

有一个原因可能是，当初推行公务员体系的时候，就给公务员招录设置了35岁的年龄限制，所以这就导致许多企业争相模仿。

还有一个核心原因就是技术的滞后更新和工作态度的不端正。过了35岁，很多程序员会进入瓶颈期，35是一个分水岭。再加上生活家庭的很多琐事，让他们很难全神贯注地投入技术学习，然而技术行业变化迅速，每年都有新的编程语言、框架和工具出现，然后长期不更新自己的技术知识，就会导致技术落后从而增加被淘汰的风险。

在这里插入图片描述

君子藏器于身，待时而动。

对于想要继续进阶学习Android的开发者，这里小编帮你准备了详细的进阶学习路线，以及全套的进阶学习资料！！！希望这份资料能够帮助大家提升自己的实力，成功蜕变成Android行业的职场强人！！！

【有需要的朋友，可以下滑到文末领取！！！！】

为了成为更好的 Android 开发者，这里为大家提供了总的路线图。它的用处就在于，你可以按照上面的知识点去找对应的学习资源，保证自己学得较为全面。如果下面这个学习路线能帮助大家成为一个更好的 Android 开发者，那么我的使命也就完成了：

包括：Android应用开发、系统开发、音视频开发、Flutter开发、小程序开发、UI界面、车载系统开发等等

在这里插入图片描述

模块化学习资源

接下来是每个模块我整理出来的文档学习资料，帮助大家更细致化的学习。

在这里插入图片描述