“35岁职场焦虑”的话题受到越来越多关注，特别在科技圈。
自华为传出“清理35岁以上员工”消息以来，各企业关于“劝退35岁以上员工”、“招聘限35岁以下”的传闻此起彼伏，在无数传言和事实下，人人自危。
都说人到30岁，不管怎样也得混个主管或经理，如果你想要在机会来临的时候，得到晋升的机会，那就要在机会来临之前，培养自己的管理能力。
我认为，项目管理是新一代“进化型”程序员的重要底层能力。现在，越来越多的人开始学习项目管理，作为晋升管理最重要的优势。
光环国际110+人团队，耗资100+万，历时365+天，推出PMP®️项目管理入门课 ，已经帮助12万+学员掌握职场快速晋升和转型的能力。是人生中最不能错过的管理课！
如果你对职业发展比较迷茫、不知道怎么管理团队、不知道怎样把控项目进度、沟通不顺畅....那么你一定要加入这门课程！
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课程适合谁学？
1、技术岗能力提升
如果你是在IT行业的研发、实施、运维等岗位从事3年以上，想通过项目管理能力，提高管理能力和竞争力，那么不要犹豫，这套课程就是为你量身定制的，它非常适合你！
2、项目成员/负责人/PM
已经接触某一项目的技术人员/项目负责人，来通过科学的项目管理方法，提高项目成功率，推动项目落地，解决项目中各种沟通、资源管理、有责无权等各类问题；
3、项目经理转型
都说30岁是技术人员的年龄天花板，如果30岁还未转型，会容易陷入职业发展瓶颈，产生中年危机。从技术转型项目管理，从被别人领导到领导别人，是最佳且较捷径的转型方向！
其实，项目管理能力，可以说是任何岗位都需要的能力，因为你的工作中，都离不开项目。所以，无论你是产品经理、技术经理、架构师等岗位，也一定来了解下项目管理的思维模式以及工作方式，相信这对你们工作的推进也能起到更多的帮助！
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学完能收获什么？
1、 职业规划更清晰，完成技术向管理转型的思维转变！
2、掌握一套标准的项目管理流程，提高项目成功率！
3、了解项目经理岗位职责及能力模型
4、提高沟通能力，让团队成员协作更高效！
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有学员学完后，形容这种感觉，就像从迷宫里面，突然升到迷宫上方，原本想不清楚的事，一下子清晰起来！
PMP是什么？
PMP®️是美国在全球206个国家和地区推出的项目经理资格认证：
1、目前全球项目管理方面含金量最高的资格认证
2、与MBA、MPA齐名的管理证书
3、项目管理专业人士身份的象征
4、项目管理人才金字招牌
PMI官方数据显示：
91%获得PMP后项目成功率有所提升
66%的员工获得PMP后薪水获得提升
76%的组织会优先聘用PMP
企业招聘需求：
项目管理岗招聘信息▼
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