能点进来看的朋友，相信你们都应该有过同样的经历，那就是为什么面试之后，面试官总让你回去等通知，而这一等就是遥遥无期……
有时候是自己没发挥好，回去等通知就心里有一半预期是没戏了，有时候感觉非常良好，为什么还是让你回去等通知呢？
今天，带你来分析一下这其中的厉害关系，面试官让你回去等通知无非有以下几种情况。
1、婉拒
这是一种委婉的拒绝，也是对求职者的尊重，不会直接说你不行，只会让你回去等通知，然后永远没有通知，这个时候你面试情况好不好，心里得有个大概了。
大部分人被通知回去等通知的情况应该是这种情况了，这可能有以下几种原因。
1、可能是你水平太菜，面试官看不上；
2、可能是你们交谈的时候，你的言词，或者态度什么的冒犯了面试官；
3、可能是你的盐值不够，或者是面试官看你不顺眼；
4、可能一个小细节，让面试官放弃了你，比如：面试完不说谢谢，这样即使你前面面试很顺利，最后也有可能前功尽弃；
5、可能是你跳槽太频繁，人事觉得你可能不稳定，不是一个能长期为公司效力的人；
以及更多……
2、备胎
这个时候，面试官手里可能有几张牌，不知道如何打，你只是他们手里的一个备胎而已，面试官当然不会明确拒绝你，因为你可能会用得上，也很可能就真的成了炮灰了。
一般情况下，他们会让你回去等通知，然后内部评估，后续再面试其他人选，然后从众多备胎中决选出他们最合适的人选。
为什么你会成为备胎，还不是你技术还有所欠缺，还达不到他们的要求呗，否则你会直接上位，拿下 Offer。
3、流程
这个就是大公司病了，有一年，年前，栈长也去某大公司面试过。当时面试感觉还行，也是让我回去等通知，但好些日子过去了，以为没戏了，我都放弃了，结果年后上班一个月了又通知我去谈工资。。。
那个时候，我都在新公司上班一个月了，自然就没去谈了……
栈长身边也有很多这样的案例，大公司走流程很慢，审核也慢，等你等到他们的通知的时候，你都可能已经在新公司上班了。
4、套路
这招大家可能都想不到，什么叫套路？
有些公司根本就不招人，打着招人的目的做着各种损人利己的事情。
**比如：**公司出现技术瓶颈了，或者技术难题了，不想花钱请大牛，又找不到解决办法，就直接招人来面试，问那些问题，从面试人的答案里套出解决方案什么的。。。
所以，这种情况，不管你面试情况如何，回去等通知就是永远没有通知。当然，不排除，人家看好你，你真的被录用了。
总结
说了这么多，可以总结一下了。
一般叫你回去等通知，那八、九成是没戏了，如果是大公司，面试情况又非常不错，那可以期待一下，不然别傻傻等待了。
不想一直等通知，那我们该怎么抢救呢？
那就是，面试一定要做好准备！看以上原因，多数原因是自己菜。
这不，就给大家带来我和我的小伙伴收集反馈的面经资料，比较乱，全是针对字节跳动的面试题整理的，我们进行了分类，循序渐进，由基础到深入，由易到简。
将内容整理成了五个章节、计算机基础面试题、数据结构和算法面试题、Java面试题、Android面试题、其他扩展面试题、非技术面试题总共五个章节354页。
字节跳动Android面试真题解析目录如下：
- 第一章计算机基础面试题 1
- 第一节、网络面试题 1
- 第二节、操作系统面试题 （⭐⭐⭐） 21
- 第三节、数据库面试题 （⭐） 23
- 第二章 数据结构和算法面试题 25
- 数据结构与算法 25
- 第三章Java面试题 33
- 第一节Java基础面试题 33
- 第二节 Java并发面试题 81
- 第三节Java虚拟机面试题 （⭐⭐⭐） 121
- 第四章 Android面试题 140
- 第一节 Android基础面试题 （⭐⭐⭐） 140
- 第二节Android高级面试题 （⭐⭐⭐） 208
- 第五章 其他扩展面试题 346
- 一、Kotlin （⭐⭐） 346
- 二、大前端 （⭐⭐） 346
- 三、脚本语言 （⭐⭐） 349
- 第六章非技术面试题 350
- 一、高频题集 （⭐⭐⭐） 350
- 二、次高频题集 （⭐⭐） 352
每个问题都附上1个标准参考答案，都是反复摸索消化（真心花了很多时间），觉得写的比较好的文章作为答案。
来节省大家自己去搜索的时间，把时间用在正确的东西上。
我们还搜集整理了全套简历制作、春招困惑、HR面试等问题解析参考建议。
上述字节跳动面试真题解析&简历制作PDF模板可以分享出来
获取方式：关注我看个人介绍，或直接 点击我免费领取
