「努力は成功するでしょう。」
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その年、私は、よく知られている部門のよく知られている会社に入社オフィスで、私はどこにでもぶら下がって見ました - 「努力が成功する、」バナー、この部門の従業員の大半はメールの署名「活動を持っています「成功するでしょう、私は非常に私は考えていなかった人のようなグループで作業することができるように喜んでいた、私は長年の中で感じていないです血の沸騰雰囲気を、感じました。1日まで、私は午前3時00分、あるいは5時00分まで、日曜日、月曜日、これらの高度なソフトウェア技術者が必死に残業、本当にハード、混雑し、ノイズの多い会議室で自分自身をロックし、毎日午前10時を見ましたでも、ナショナルデーは、オンライン連続の三ヶ月以上をやった......前に、QAは（千以上であり、あなたは間違っていないよ、）1000以上のバグを発見し、そして最後に、このような環境や状態で仕事になってきましたこのプロジェクトは、（......最終的には手直しして2年近くかかりました、チームは血で遊んでいた6-8ヶ月のプロジェクトは、3ヶ月以内に完了するように望んでいた、リワークに多くの時間の年よりもかかりましたあなたが知っている、私は外国企業で仕事に使用し、外国人の上司が）......残業が多い悪いが起こっている何かを表現しているため、不安を感じるだろう長い残業でチームを見るために
このように、私は理解していない、少しは理解していないし、なぜスマートな人、明るく広々とした机のグループは、狭小、うるさいとホット小さなスペースに圧迫と主張せずに立っていたので、小さな工房での1は誰がああ座るなり、残業していた航空機の飛び出すために、同じような作業ではなく、それはとても重要な当座貸越重要なシステム・レベルのコードを書くこと......それがですか？！正直なところ、これらの技術は本当に非常に良いエンジニア、彼らは絶対に良く行うことができます......が、これはしかし、すぐに通信するために一緒に座って行うことができます......彼らが言う、悪いと悪いシステムよう作られました私はそれだけで行き当たりばったりの性能だと思います。
またしても、外部の脅威に対して、以下のいわゆる草の根の労働者に会長から会社全体のためにすべての996で呼び出さCEO、、、一年前にこの未完のプロジェクトでは、企業が危機を感じたが、この会社では、いくつかの部署示すために997は、しかし、一年後、悪いソフトウェアは、より多くの腐ったこと、そして最終的に失敗に終わったので、最高経営責任者（CEO）のクラスを含め、多くの人ができませんでし作ら......
これは私がそこそこ成功した企業の上級管理職は、そのようなことを行いますが、また、そのような政策を策定するために、なぜ事を、理解していないほとんどのです......このような良いスタッフと企業の多くは、数百人を置きますそれについて考えでは、この誤ったラインアップへの資金の数十億ドル、だけでなく、必死に残業......彼らの心？彼らは本当にあなたが相手を倒すことができ、そして十分なお金、十分な人々、ハードワークの残業を持っている、と思いますか？......
あなたはこの文それが好きですか？
「残業が達成され、」「勤勉」は金持ちになるだろう、「努力は成功するだろう」......という権利ですか？高校でのこれらの言葉は、私たちは「十分条件」、「必要条件」と「必要十分条件」を学んだいくつかの深刻な論理的な問題について慎重に考えて！「努力」は必要十分条件は、「成功」になると述べたことを、「努力は成功するだろう」と、その間違っていないのですか？努力の成功のために必要な条件のひとつ。間違った方向、または小さな努力のパターンの方向にあなたが役立つことができますか？あなたは食べ物を請うために努力、あなたはハードポーターとして、あなたは携帯電話の販売を嫌がらせ売っ保険を再生しようとしている......、あなたはまだそれを使用するための努力がある間違った方向と小型のパターンで努力を感じますか？
しかし、多くの人は「成功する努力」、この話でも触れた多くの人々のようである理由であること、また、のようなこれらの人々は、少し多くの人々が自分の努力によって成功した人々の感動の話になる参照するには非常に好きです。それは国民の心理的要求と一致しているので、長い力は長い必死に成功した心理的な要求であることを実際にあるような要求は、そのような人々は、基本的には容量が限られているので、ときに、その人をアップグレードする方法がわかりません限り力はあなたが成功した視点ができたときに表示することは困難であるとして、彼らは、理解していないとされ、高度なスキルの練習、あなただけのものに低必死に必要とする無名の高度な知識を学習していない、感じるだろう、共振を持っていますそしてより多くのクラスを追加し、より多くのライブをやってする努力は、自分の一日が成功する、のように、映画の中でそれらのほとんどの人々のようになります ......
需要を学び、成長したくない人の能力の同じ不足に沿って、これらの低レベルの管理職の需要の利益だけでなく、「努力が成功する、勤勉は、金持ちになるだろう」。彼らは忙しいと生産性、進歩と行動を混同しているので、彼らは暴力によって不活性な思考を補うために考えられている、ハードで能力不足を補うことができます......
同様またはこの声明に同意するには、基本的には労働集約型のもののためにこのような適切な問題を抱えている人々の能力、です。ある程度を超えた困難Aのものとして、それらのスマートな人々は、より省力化方法を見つけるだろう、あなたが試すことができると信じて、しかし、容量、またはその中ブルートフォースに問題があるしないでください。
私は、プロセスを育ちました
私は過去を思い出し、私は年に開発、標準9/10/6、閉じられた開発を行うために銀行に、それは、正直に言うと、AIXシステムでは、このプロセスをいくつかの銀行のC言語ヒープのトランザクションロジックを使用することを2001年に外部委託されました私は10時以降に読み始めたので、学ぶ午前11時30分に、私は毎日、私はこの場所を残して欲しいものだと思い、何の成長はありません、何かを習得して使用する職場のハンズオンブックませんでしたコードは、一年後、私は上の「TCP / IP詳細」本「Windowsのコアプログラミング」「Javaプログラミングのアイデア」とをconned。その後、私は会社の3倍程度の月給外で仕事を見つけました。
二月に外資系の会社で残業ありませんが、一度に外国企業が大きな圧力下にあるが、また、コードの非常に高品質の要件なし、あまりにも悪いで書かれたコードは、ほとんどの多くを達成するために、そう、開けたので、私はコンピュータを所有していないので、私は唯一の企業をこすることができますので、高い基準は、自然に非常に懸命に私、私は週末に行かないでもゴールデンウィーク、私は会社に行ってきましたが、私は会社で仕事をしませんコンピュータ、......私は彼が週末に財産の管理を支援できるように私を呼んで、多くの場合、経営者の構築につながる この会社では最速ではないので、私の努力の、しかしので、しかし、私の時間を成長していますそこに私は私のコードレビューに多くの援助を与えることよりも、多くのNiubiは、プロジェクトのヘルプ私は役割を果たしても、学ぶための私の努力にもかかわらず、ですが、私にはより多くの専門家の助け。
私の以前の職場のキーポイントのリコール多くは、私は仕事の残業を持っていないので、いくつかの重要な問題について、私は問題を解決するために飛び出したので、することは他の人のを解決することはできません、私は不可解なネットワーク通信を解きます壊れて、私はパフォーマンスの最適化の多くの時間を入れて、私は（実際には、我々は文書をよく読んでいなかった）の3週間の問題は、問題を抱えたチームで再現することはできません解決し、私は会社の上のポストの最初の日にありました問題を解決するために、企業のパフォーマンス、プラットフォームに......歴史によって、私はバグの数はさらに多くの他の人の会社全体の和である解決を毎週左（決して残業）、ロイターに、私はシステムを最適化するためにチームを取っています全世界で最高のR＆Dセンター、アマゾンの2週間で、システムの発注や商品、米国とドイツのリストを取得するには......私も時々 、失敗も残業しても必死の努力、私は物事を扱うことができない、常にので、私は失敗します無駄に！はい、どのようにハード私のキャリアの成長は、最も基本的には、あなたはどのくらいの努力ではありませんが、多くの人々が物事を処理することはできません取得します！
あなたは、同社の技術スタッフをサポートするためにお金を使うために、何もしないように、彼らの成功が出て仕事や残業の間違いではない場合でも、あなたが仕事の残業をしないでくださいあなたの会社を見ることができます信じないプラス、あなたはこれらの人々は戦うなかった人いることがわかります以上が、誰解決するために、より困難な問題です。
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最高の祝福は、残業や996に大企業ではないことがあるとき、私たちはコンピュータープログラマーを学び、私たちは第三次産業革命の情報化時代に住んで、これは最高の祝福であるので、我々は自分自身をアップグレードするために努力すべきですそして、するとき、労働力、独自の販売と同じではありません！そのような時代では、あなたはお金を稼ぐために、しかしスキルを横たわっていることでお金を稼ぐために彼の膝の上に残業やハードを通じてない......
（拍手）