导读：最近大家都在谈论关于跳槽、找工作、面试之类的问题。本文给正在准备找工作或者准备跳槽的朋友几点良心建议。
01 别裸辞了
金九银十，这是求职者工作机会最好找的两个月，过了这两个月就要等明年三四月份了，虽然年底找工作的竞争力小，但是机会也少，人员没什么流动，都是等着拿完年终奖之类的福利才跳的。
最近大环境不怎么好，不仅是国内，美帝那边也好不到哪去，很多公司都在收紧编制，勒紧裤腰过日子，受政策等大环境影响，大家的日子都不好过，所以你看到了不少公司接二连三的赶着上市，因为手头真没钱了。
尽管这样，总有那么一小批公司能在恶劣的环境中野蛮生长。所以，最好的办法就是骑着驴去找马，别裸辞，一旦辞了工作，一时半会没找到工作，经济上是不少的一笔损失，草率的找一份工作对你的成长也没任何帮助。
02 准备充足
机会是留给有准备的人，这是一句废话。但我的经历告诉我，重要的事情准备越充分，收到的效果越好。如果想找到一份满意的工作，你起码要花三个月的时间来准备，并不是说这三个月什么事都不干两耳不闻窗外事，而是说在你的日常工作之外投入时间去准备面试。系统梳理相关知识点，项目总结，刷面试题练习。
03 刷题不背题
刷题一是为了应对有笔试题的面试，二来也是检验你对知识的掌握程度，如果仅仅是记住题目的解法和答案却不知道其中的知识点和原理，那么面试官换着角度问就被问倒了。所以遇到一个问题首先要明白他考察的是什么知识点，然后做到举一反三。
04 熟悉项目
面试中少不了项目经验相关的问题，如果自己做的项目都说不清楚肯定挂，面试官会问你做过哪些项目，什么项目最满意之类的，考察的无非就是看你否具备解决问题的能力和动手能力。
问题项目中遇到过什么问题时，如果你的回答是没遇到什么大的问题，不能说你牛逼，只能说你平时根本没有思考、总结的习惯，没有谁从头到尾做一个项目不遇到问题的。
项目这块基本靠平时的积累，遇到问题百度（能把百度用好也是一种能力，虽然我更希望你能用上Google）完之后，把问题和解决方案记录下来，形成博客，再多问几个为什么，把涉及到的相关知识也一并整理。这也是做项目的真正意义。如果你做完一个项目，没有记录，没有总结，没有思考，那么收获为0。
05 打磨简历
简历是找工作第一道门槛，重要性不言而喻，多花点时间打磨简历，别投出去都石沉大海了。可以参考网上那些优秀的简历模板，内容能用一张纸描述完就不要用两张纸，超过三张纸是大忌。HR很忙，没有谁会花大把时间完整的读完你的简历。
简历不要写错别字，平常文章里写一两个错别是可能难免，无伤大雅，但是简历上出现错别字，就显得你做事不靠谱，领导也无法把重任交给你。
技术关键字大小写要规范，比如 MySQL 写成 mysql 或者 Mysql 显得不专业，技术人对大小写是特别敏感的人，况且编程语言里面同一个字母的大小写对应的ASCII码都不一样。简历放照片只会减分不加分，简历写好之后多给身边的朋友或大牛看一遍，并给出指导建议。
06 保持自信
别被那些企业招聘中JD的条条框框被限制了，什么本科以上，多少年工作经验，必须精通啥技术之类的都只是一个过滤机制，如果你够自信，那都不是事，逼自己做成一件事，你会发现其实你也是很厉害的。
祝好运。
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