李雪琴又爆了，在知乎问答奇遇夜上，用灵魂段子《职场黑话》，淋漓尽致展现了当代职场人的境况。
啥叫职场黑话？就是很委婉地说一些很难听的话。
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要说情商，咱们国家人民普遍的情商，在国际上排名绝对数一数二。
如何把话说得好听、漂亮、不让人反感，还能让对方意识到自己的问题，这是我们从小就开始就在锻炼的。
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语数外有点偏科，班主任把你叫过去
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班主任：这次考试语文成绩不错啊！
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我：谢谢老师~
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班主任：就是数学还差点意思，小檬，数学要是有语文这成绩，咱班前三肯定有你一个！
发展到职场上就是，三明治谈话法。
总之，夸人不能好好夸，必须得敲打敲打，免得尾巴翘天上去。
骂人也不能正经骂，得用好话开个头、结个尾，打击自信心消极怠工了怎么办。
话里藏话，能体味出几分，那是你的造化。
除了你先随便写，类似的话还有：
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在吗？（有个需求要改）
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我这运行没问题啊，你环境有问题吧（没毛病，我不改）
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年轻人，该学习的时候不要怕累！（有个班要你加一下，没加班工资的那种）
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执行过程中有遇到什么困难吗？（为什么还没做完，很难吗？）
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最近你上下班都很准时哈（你工作做完了？就你不用加班？）
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回家吧，别加班了，方案明早再交（回家自觉加班，帮公司省点电）
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找bug还属你最牛，别人都找不出来（杂活都交给你了）
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这个项目交给你，你就是最大的领导（项目是你负责，但私自做决定，你就死定了）
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是不是最近恋爱了，还是家里事情比较多（对你的工作不满意，你要反思下问题）
2
“最怕甲方突然的问候”，这句话一点都不夸张。甚至对象还可以运用在领导，或者很久不联系的同学朋友身上。
老板：在吗？
休息时间老板问你在吗，网上流传的一个标准回答是：啊，小檬洗澡去了，你有什么事我可以给你转告。
咳咳，我就帮到这了~
3
一年到头，现在刚好也是离职求职季。最后再说点离职时候的黑话吧。
当你跟领导提出离职时，如果对方说，小檬啊，你的能力不错，做事也很认真、勤勉，是个好员工，公司正在调整薪资制度，会最大限度为你们这些有贡献能力的员工谋取福利，希望你再好好考虑。
其实这时候领导的潜台词就是：你这样的员工多着呢，市场上一抓一大把，要走就走吧！
如果你的领导真的觉得你走了对公司是一大损失，听到你离职，比女朋友要提分手还着急！
马上亲自找你聊，拿着小本本给你算，你想加多少薪，年终奖和福利怎么给比较满意。甚至还会旁敲侧击问其他人你是哪里待地不开心，为什么要走。
根本不会和你打太极，废话那么多。
所以说，出来混总要懂点职场黑话，成年人之间墨守成规的潜规则，早已心照不宣。懂得分辨别人话语背后的意义，不冒进、不得罪、能得体应对，也是一种生存能力。
当然，也衷心祝愿大家职场关系能更简单，工作氛围舒服才能更专注事业！
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