开头
作为一个40的人,能有面试机会是格外的珍惜,也分外的诚恳。没什么豪言壮语,雄心大志。没有狼性,社会把中年人打磨成了听话的舔狗。
感谢马爸爸旗下公司,给了我为数不多机会中一个,而且还是个相当好的位置,可惜各种原因未能继续。
最终机缘巧合下有了现在的工作,收入相对以前持平,但足够持久到十几二十年后。
但是究竟企业需要什么样的移动开发人才?移动开发还可以做些什么?我们移动开发者究竟要掌握那些技术才不被淘汰呢?
接下来我们来看一下,希望对您有所启发
一 Java语言和Android技术内核
1.泛型原理和Android网络应用原理
2.反射原理和Android类加载核心
3.线程池原理
4.Java核心和Android内核应用
5.多线程带来的Android性能优化原理
6.注解
7.序列化
二 Android App全方位性能优化
1.用户体验及优化
2.屏幕适配
3.代码调优
4.代码框结构优化
三 Android前沿技术
1.热升级,热修复
2.热更新原理与实战
3.组件化框架
4.图片加载框与网络访问加框设计
5.RxJava
6.最新技术更新
四 移动架构
1.MVP
2.MVC
3.MVVM
4.实战
五 微信小程序和Hybrid混合开发
1.微信小程序开发
2.混合开发及阿里框架揭秘
虽是寒冬,但是只要我们有不破楼兰终不还的决心,相信立春离我们不远了
总结:
各行各样都会淘汰一些能力差的,不仅仅是IT这个行业,所以,不要被程序猿是吃青春饭等等这类话题所吓倒,也不要觉得,找到一份工作,就享受安逸的生活,你在安逸的同时,别人正在奋力的向前跑,这样与别人的差距也就会越来越遥远,加油,希望,我们每一个人,成为更好的自己。
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