18:34:23
基础技术，拼搏和钻研，这些都具备
18:35:23
但是你要改进的是，是规范，条理性，计划性，沟通表达能力，文字表达能力（文档能力）
18:35:50
这些是典型小项目，小公司员工的毛病
18:36:13
规范性很差，做事路子比较野
18:37:24
学会团队作战，团队合作，编程规范，文档表达
18:37:41
不要让自己太被动，要主动表达，主动沟通
18:38:14
只有助理开发，开发两个级别的人，有资格等着分任务，任务要讲得清清楚楚
18:39:57
作为主管开发，好的，是自己主动发起说能和希望承担啥重要任务，一般的，也是任务交道比较粗，需要自己去梳理和进行小设计
18:41:15
真是遇到困难，主管开发是需要自己发起讨论会，评审会，寻求资源解决问题的
18:45:21
真的受教了。