国営銀行の面接はオンラインとオフラインを組み合わせた形で行われますので、チャンスをお見逃しなく!

銀行の面接はオンラインで行われることが多く、オンライン面接について知りたいという学生も多いので、今回は銀行の面接の形式やAIによる面接の仕組みについてお話します。Ruxin Bank Exam Center から学んだこと:
1. 面接形式:
1. 半構造化された質問;
2. リーダーなしのグループ面接;
3. AI 面接 (録画または HR ビデオ面接);
4.2V2 ディベート;
5. 即興スピーチ。
半構造化グループ面接やリーダーレスグループ面接については皆さんよくご存知だと思いますが、AI面接については、すでに1~2回以上面接を経験している学生も多いと思いますが、AI面接は一般的に比較的シンプルで、AI面接は一般的には、候補者の基本的な状況を理解するか、
履歴書情報に関連する質問をすることが目的です。また、AIフェイスの質問と回答時間はあらかじめ設定されており、AIフェイスを受ける生徒は、質問に答えられない事態を避けるために、事前に自分の話すスピードをマスターして質問に答えてください。 -分の自己紹介では、時間切れになる前に重要なポイントについて触れません。
AI側は事後精密面接審査の事前審査のみであり、審査率は低い。ただし、オンラインビデオ面接の場合は正式な面接となり、学生はオフライン面接の姿勢で十分な準備をする必要があります。
オンラインでもオフラインでも、面接の準備には時間と労力がかかります。上記内容はご参考までに、本日の内容をここに共有させていただきます。

おすすめ

転載: blog.csdn.net/2301_76467254/article/details/131088316