Bien sûr, le leader doit répondre au message le plus tôt possible, mais parfois vous ne le voyez pas, et le leader doit comprendre les employés. La marque de téléphone portable que l'employé utilise ne doit avoir aucun rapport avec le travail. tant que vous travaillez dur, vous pouvez obtenir un bon traitement.
Bien sûr, le leader doit répondre dès que possible lors de l'envoi de messages.
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転載: blog.csdn.net/douyinbuwen/article/details/130047628
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