プログラマの給与が高いと低く、一部の人は月30K、50Kをとることができ、そして何人かの人々は2K、3Kであってもよいです。また、経験のプログラマの5年を持って、人は5Kを取る、月の20Kを取ることができます。どのような要因は、この違いに貢献しますか？私は意図的に簡単にあなたが遠くに払っている、これらのピットを避けるため、9つの行動の低い給料につながるをまとめました。
瞬時に復帰するために使用
彼はちょうど春植え、秋には収穫を持つことになります方法を知りません。ちょうどあなたが報われたく、ないにも有料に、少しを支払います。どのくらいのお金GETでの作業中にBaiduは感じることができますが、単に、技術を把握します。そして、アップ払っていない場合、彼らは終了していない、昇給によって終了する準備ができて、あきらめて、数ヶ月でした、追加したいどのくらいのお金について考えて数ヶ月もしませんでしたどのくらいのお金、エントリを考える前に、仕事を探します何の給与が増加し、不満、仕事中途半端のではありません。
プログラマの値が、彼は反映さ同社の値によってもたらされました。同社は価値をもたらし、その後、今度は給与の独自の値を反映します与えます。同社は非常に現実的な、あなたの潜在的のために支払うことになる非常に少ない、それはあなたが値を反映していない非常に高い給料を与えています。
生活や仕事では、我々は有料にするので、迅速な成功はいけない方法を知っている必要があり、すぐに見返りに取得したいです。空きランチは、あなたがそれを支払うために持っているもの、あなたが望む結果を得るために、ありません。だけにして、その後収穫することができるなど、農薬除草、施肥、散水、種子を植えました。
学習のための熱意の欠如
綿密な調査を把握することは困難、おろかマスターされ、任意のジョブ肖像プログラマであれば、数はそれほど日を追うごとに、技術のソフトウェア開発を継続的な学習を必要とし、それぞれの技術は、多くの場合、深遠で、持続的ではありません。あなただけ大丈夫、それは「大丈夫」と喜んで会社があるだろうと言うのは難しい、レベルが動作することができます明らかにされている技術のない熟練の深い理解を高い代償を払う、とだけ前面に来ることができるならば、それは多くの注意をしてもよいです。
あなたがマスターに学ぶ場合は、ハイテクに精通したが、学ぶための欲求を新興されていない新しい技術の新しい言語の新たな枠組みの顔に興味を持っていませんが、それは、このソフトウェアの開発の面では動作しますが、あなただけではなく、今支払いを受ける可能性は低い、としません意志。急激な変化の時代には、限定した学習を続行するには放棄されることはありません。
十分に懸命にしようとしていません
学ぼうとすると、私たちのスキルレベルを変更することができることを私たちは皆知っているが、持続的な努力は、自分自身が何かを達成するために付着させることができ、多くの人がタイヤを蹴ることができ、フィットと開始で、鎮圧するために実行下2に係合することができる残っています。
そして、創意工夫の人々の間のギャップは大きな通りではなかった、あるいは非常に多くの場合、ほとんどの人々の視野の低い点から、単に戦うために努力の度合いも才能を取得するために失敗します。二人が半ダースの言葉の強さであれば、熱意は間違いなく可能性が高い成功するために、人々の仕事を守るために努力しています。
困難を恐れて
物事を行うに失敗し、私が挑戦したくありません。リトルは、私たちは常に自分自身に挑戦する能力は、常に人生経験のプロセスから抜け出すことを知っています。多くの場合、プログラマの困難な作業を想定し、それは比較的速い成長でなければなりませんが、会社では、賃金の伸びも比較的高速でなければなりません。より困難なことは、より多くのそれは個人の価値観を反映することができ、だけでなく、個人的な成長をもたらすために、よりできます。
すべては困難、困難を恐れていないし始めています。主に起因する忍耐力の不足のために、何の能力がないため、より多くの場合より悪いことを行います。旅行の前に主張し、困難の限りではない恐れているように、さまざまな収穫があるでしょう。
成功することができるようになります追求するために起こっている女性、のようなキャリア。お金、あまりにも。
責任の欠如
私たちは良い仕事を行うことができますことを問題、配達コミットメント、製品の品質を気にしないしませんどのような事を仕事、とにかく、ない彼らの事、責任の欠如、彼は何の事をしないためにアイデアを得ました。
責任の人の感覚は、職場での彼の態度をどのように決定するか、我々は彼らの原因の品質と成功を決定します。人は責任のセンスがないのならば、彼はもう一つの大きな能力を持っている場合でも、あなたは良い成績を作ることができない場合があります。
負、文句
真の小さなリングを仕事、それは怒り、どのようにどのようにこのことについて、どのようにどのようなもの、そしてこの方法は、タスクはそうとそこそこので、適合しないことを、私をサポートしていないことを、公正ではなく、公正な資源ではありませんどのように私を沸騰している......
より良いものを作っていない文句を言う、逆に、それはあなたが出力を下げることができ、あなたのエネルギーと時間を離れて食べて、否定的な感情の広がりを行います。勝者成功したことがない人たちに文句を言う、文句を言うことはありません。直ちに停止早い1分として、あなたはほとんど分離れた目標からだ、文句を停止します。
時間管理の概念はありません
一人一人の日はわずか24時間であり、人々は時間の使い方の違いが嘘です。
一部の人々は、毎週の目標を持って一日予定しており、午前中には計画があるがどうなるか、ドライになっているものの悪い要約をやって、物事は夜を完了するために、今日振り返るだろう、今日、いくつかの重要なことを行うことになるでしょう新しい知識やスキルを習得するために、これ以上の時間が付着し続けること、毎日をより豊かで完璧な彼らの進歩に向けて毎日、効率的です。
ものは会社に、午前中に基本的なものを作ることができない、カウントあてもなく他人、一方で、午後には何をすべきかわからなかったが、また、彼らは夜の時間を過ごすことになりますか心配......
仕事のための給与
が、仕事の主要な目的は、自分自身をサポートし、必要な家族を供給するために給料を得ることですが、これが唯一の最も直接的な報酬の仕事だけでなく、ターゲットの最も低いレベルです。
我々は有料のために働く場合は、我々は近視眼的であることを運命づけされ、また、最も深い傷になる運命されます。あなたは、賃金、給料に没頭、福利厚生、仕事以外の何かを参照してくださいので、外の世界があなたに滑りとしてウキクサなどのトラブルのわずかな兆候を作ることができることを、あなたはすぐに自信のバランス、損失のうちになり、上のことができない場合は、熱意の喪失、平和の損失、その後、同じように長くなってきた給与のシェアの価値があると考えて、あなたは脱出を避けることができ、あまり行うにはあまり行うことができますが、職場での態度を採用し、常に行きます。時間が経つにつれて、あなたの手ではなく、高給与の追求。
私たちは、自分自身のために働いて会社は、給料が給料よりも重要な他の誰かではないではない、それは成長し、その機会の成果である入力します。私たちは、それが自己の実現のために働くことで、私たちは自分自身を行使するためにある会社、企業、団体は、自己のプラットフォームを練習し、我々は有料のため、ない上司のための仕事への家族のための仕事ではないではないことを理解する必要があり、より完璧です自身が働きます。
注文ファッションの世界では、野心的なだけ。
実際に、私はソフトウェア開発好きではありません
そこではないので、愛、ソフトウェア開発の仕事に従事し、いくつかの人々があり、またやっようになったこと言っていません。平均給与は他の産業に比べて高くなっている - 彼らは、ソフトウェアの開発に付属している給料のような高さであってもよいです。人々は、彼らが何かを好きではない何かをすると、より良いものを行う方法について考えていない、何も心理的な親密さがなく、多くの場合、ほとんどの卓越性の正の追求を持っている可能性が低いとなりました。感情的に拒否されているもの好きではないときので、感情的に、毎日がユニットを楽しみにしていないときには常に、初期の子の完成のものを残したかった、脱出したいのですが、不安、神経過敏、恐怖の様々なユニットに、少し難しいかどうかは、それが意志負、文句、紛争、拒否、好き......
あなたが好きなことを行う、人の可能性と熱意の最大の可能な役割のために、それはすぐに自分自身の中で最も成功した成果につながります。そして、彼は何かのように、努力の運命重複を開始し、最終的にも痛みを伴うことや途中で挫折しない傾向があります。
著者：アンXiaohuiの
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出典：ムークラスのネットワーク
、元のMu-クラスのネットワークに掲載された記事、ソースを明記してください、ありがとうございました