5つの非技術面接の質問

1.あなたのキャリアプランについて話します

テンプレート

「このような深い質問をしていただきありがとうございます。私の興味はXXXで、私の利点はXXXなので、XXXの業界/職業を選びました。これは私の興味と仕事を組み合わせることができる業界です。とても気に入っているので、やります。 XXXの位置は非常に慎重に扱ってください。」

「キャリアプランについて言えば、3年から5年近くでXXX業界でXXXを達成する予定です。着実に改善し、より多くの知識を学び続けることを願っています。将来、XXX業界で自立できるようになります/ XXXの立場にあり、XXXXの業務に独立して責任を負います。XXXXの質問です。」

「長期計画に関しては、環境の変化、仕事内容の変化、自分の能力の変化に応じて常に調整を行っていきます。キャリアプランについては、一時的にこのように考えています。ありがとうございます!」

応答

「このような深い質問をしていただきありがとうございます。私の興味はJavaバックエンド開発であり、私の利点は真剣で実用的です。そのため、Java開発を選びました。これは私の興味と仕事を組み合わせることができる業界です。とても気に入っています。ですから、Java開発のポジションは非常に慎重に扱います。」

「キャリアプランについて言えば、今後3〜5年で、Javaの一次開発から会社の技術部門の高度な開発に移行するつもりです。着実に改善し、より多くの知識を学び続けることができればと思います。単独で、または将来的に技術的な立場で。何人かの新参者を会社に連れてきて、いくつかのより難しい技術的な問題を解決するようにしてください。」

「長期計画に関しては、環境の変化、仕事内容の変化、自分の能力の変化に応じて常に調整を行っていきます。キャリアプランについては、一時的にこのように考えています。ありがとうございます!」

2.入社して、自分の理想とは違うと思ったらどうしますか?

この仕事が大好きなので入社したと思いますが、自分の理想と違うと思ったら、まずは自分で問題を見つけて学び続け、リーダーや同僚からビジネスの知識や経験を謙虚に学ばなければなりません。 、そしてこれを理解してください。職業の精神的な意味と専門的な要件は、ギャップを減らし、仕事に適応するよう努めます

その会社が私に適していない場合、私は別の会社を選びますが、それでも私は好きな業界を選びます!

3.他に何を知りたいですか

  1. スタッフの計画、宣伝方法
  2. 試用期間、評価基準
  3. 新入社員は何人いますか
  4. 追加する必要のあるスキル
  5. 新入社員向けの研修はありますか?
  6. 時間とともに
  7. …あまり多くの3-5を聞かないでください

4.私たちのような小さな会社についてのあなたの理解について話してください。大企業に行って仕事に応募してみませんか?

中小企業は大企業ほど強力ではありませんが、独自の利点があります。たとえば、私たちのほとんどはさまざまな作業上の問題に直面する可能性があります。たとえば、ソフトウェアプロジェクトの全体的な開発には、研究、設計、開発、テスト、およびサービスが必要です。 。自分でそれを行うことができます。これにより、他の人とコミュニケーションする能力が大幅に向上し、作業の整合性についての理解が向上する可能性があります。

大企業では、他人の要求書に基づいた簡単なコーディングやシステムのテストなど、一点だけ責任を負う可能性があります。標準的な方法で勉強することもできますが、特定の方法で立ち往生しています。フィールドであり、初心者には適していません。

5.会社についてのあなたの理解について話します

面接の前に、次のような会社に関する情報をオンラインで確認してください。

  • 設立
  • 開発パス
  • 主な事業
  • 主な成果
  • 開発計画

設立時期と開発履歴は、主に会社の事業、主な成果、開発計画に基づいて、直接かつ簡単に渡すことができます。

それ以上の情報が見つからない場合は、直接回答してください。申し訳ありませんが、会社に関する詳細情報は見つかりませんでした。xxxの会社であることがわかっているだけです。会社についてもっと知りたいのですが、ありがとうございます。 !!

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転載: blog.csdn.net/JAYU_37/article/details/107381708