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いくつかの測定方法の編集については、学者は次の記事を参照できます。①「実証研究で使用される200の記事、社会科学学者のためのツールキット」、②実証的記事の執筆で一般的に使用される50の有名な体験記事、必読のシリーズ学生向け③過去10年間のAERに関する中国のトピックに関する記事アルバム。④AEAは2017-19年に最も注目された研究トピックトップ10を発表し、トピック選択の方向性を示しました。⑤の主要トピック選択方向2020年の中国のトップジャーナルは、論文を書くだけです。⑥過去30年間の「ハイライトモーメント」のロードマップ、RCT、DID、RDD、LE、ML、DSGEおよびその他の方法。その後、実証研究のためにCFPS、CHFS、CHNSデータを使用して選択された記事のコレクションを紹介しました！、②これらの40個のマイクロデータベースは、とにかく博士号を取得するのに十分です。これらのライブラリを使用して教授になることができます。③Python、Stata、およびRソフトウェアの歴史の中で最も完全なショートカットキーのコレクションです。、④（ファジー）ブレークポイント回帰デザインに関する100の選択された記事アルバム！、⑤二重差分法に関するDIDの32の選択された記事！、⑤合成制御方法に関するSCMの33の選択された記事！すこと中国の国際貿易分野に関する最新の80の論文の編集！⑧中国の環境生態学に関する最近の70の経済論文の編集！⑨CEPS、CHARLS、CGSS、CLHLSデータベースの実証研究を使用した選択された記事のコレクション！⑩実証研究を行うためにシステムGMMを使用して過去50件の論文をまとめました！
テキスト
以前、私たちは悲しいことに、「別のノーベル賞受賞者が自殺した！うつ病のために彼は自分自身を解放することができなくなった！」というニュースを知りました。経済の巨人アラン・クルーガーは2019年3月16日に自殺しました。クルーガー教授が仕えたバラク・オバマ大統領やビル・クリントンを含む何百人もの人々が彼の死に悲しみを表明しました。オバマ氏は書面で賞賛した。クルーガー教授があなたを訂正したとしても、彼はいつも笑顔と優しい表情を維持するだろう」と語った。
彼の最も有名なDID研究は、カード教授と共同で1994年に発行されたニュージャージー最低賃金に関する記事です（世界初のDID経験的論文と区別するためにどのように見えるかに注意してください）。1992年4月にニュージャージーの最低賃金が4.25米ドルから5.05米ドルに上昇したとき、カードとクルーガーはそれぞれ1992年2月と1992年11月のニュージャージーとペンシルベニアのファーストフード業界の雇用状況を比較しました。最低賃金政策の前後のニュージャージーでの雇用の変化だけを観察する場合、地域の天気やマクロ経済状況などの省略された変数によって引き起こされる推定バイアスを制御することはできません。DIDモデルのコントロールグループとしてペンシルベニアを使用することにより、これらの変数が観察されない場合でも、ニュージャージーとペンシルベニアの共通変数によって引き起こされる偏差を間接的に制御できます。
ニュージャージー州とペンシルベニア州の経時的な傾向が平行していると仮定すると、ペンシルベニア州の雇用の変化は、ニュージャージー州が最低賃金を引き上げない場合に経験する雇用の変化として説明できます。最低賃金の引き上げがニュージャージーの雇用を減らさないという証拠があります。これは、単純な経済理論が示唆していることとは反対です。次の表は、Card＆Kruegerの最低賃金政策が雇用に与える影響の推定値を示しています。
最近、Journal of EconomicPerspectivesの記事を読みました。しかし、この記事の著者は、アラン・クルーガー教授が含まれているため特別であり、彼の自殺から1年以上が経過しています。かつて労働経済学者を支配していたこのことを記念して、一緒に記事を読みましょう。
個人の自営業およびその他の仕事の取り決め：仕事の構成の変化に対する国境を越えた認識
ほとんどのOECD諸国では、自営業の性質が変化しています。個人の自営業は、従業員に依存する個人の自営業と比較して増加しています。これは、ギグエコノミーの仕事や代替の仕事の取り決めの開発に関連していることがよくあります。この仕事の構成の変化については、まだほとんどわかっていません。英国、米国、イタリアで実施された特別調査によると、自営業と従業員との自営業は本質的に異なることがわかりました。自営業は雇用と失業の間にあります。一部の人々にとって、自営業は自営業と失業の間。キャンプは、雇用不足の新しい分野になっています。その広がりは社会保険への強い需要から生じていますが、これらの仕事の情報の非対称性を考慮すると、社会保険が十分な供給を満たすことはめったにありません。これらの仕事に最低賃金法を施行し、自営業の優遇税制を再考することは、彼らが実際に依存している雇用の仕事を隠すためにこれらの地位の乱用を防ぐかもしれません。失業に加えて、今日の労働市場におけるいくつかの自営業および代替の労働協定が賃金に下向きの圧力をかけていることを認識するために、改善された労働スラック対策を策定する必要があります。
過去20年間で、ほとんどのOECD諸国の自営業の構成は大きな変化を遂げました。他の自営業者と比較して、ほぼすべての場所で、給与計算に依存しない、または自営業を開始しない自営業者の割合が増加しています。自営業のこの変化する性質は、いくつかの関連する質問を提起します：自営業は雇用と失業の真っ只中にありますか？失業率が低くてもOECD諸国が経験している賃金の劇的な低下を説明するのに役立ちますか？起業家精神と雇用創出の手段として自営業を奨励する政策は、これらの新しい展開には不適切ですか？柔軟な労働組織と仕事の取り決めからの安全でない収入との間の自営業のトレードオフの好みはどのようになっていますか？これらの新しい雇用形態に社会的保護を拡大する必要がありますか？もしそうなら、これはどのように達成できますか？
経済理論は通常、自営業を労働供給の決定と見なします。自営業に関するほとんどの経済文献は、起業家精神に焦点を当てています（Evans and Jovanovic 1989; Jovanovic 1994; Parker 2004; Lazear 2004; Audretsch、Keilbach、and Lehmann 2006）。例外の一部はLevineand Rubinstein（2017）であり、企業と非法人企業の自営業の違いを認識しているが、自営業と従業員との自営業の違いについては考慮していない。この記事で使用されているより広範な理論的フレームワークは、労働者がスキルやリスク回避などの要因に基づいて自営業または有給の職業を自発的に選択するキャリア選択モデルです。一部の従業員は、自分の時間や自分の上司になることによるその他の危険な利益を柔軟に調整することをいとわないかもしれません。自営業をオプションとして扱うことにより、このフレームワークは需要主導の自営業の決定要因を許可しません。たとえば、雇用主が実際に労働者に依存している企業内の個人に雇用保護を提供することを望まないことを許可しません。
しかし、自営業者は、従来の扶養家族の代わりにキャリアを選択したことに同意しますか？従業員がいない自営業者は、従業員に同じ種類の社会保険や雇用保障を提供しません。一部の国では、有期契約者が多い二重労働市場がありますが、このグループと比較しても、自営業者は契約期間中は何の保護も受けず、多くの場合、有期契約者は提供されません。 -有期契約労働者さまざまな形態の社会保険保護。
この記事は、イタリア、英国、米国の労働市場に関する最新の調査データを通じて、自営業者の状況、特に自営業者の状況を再理解することを目的としています。これら3か国で、自営業、代替労働の取り決め、世界のギグ経済について、人口統計、仕事の特徴、契約条件、柔軟性の要件、社会保障費の支払い意思などの問題を含む比較調査を実施しました。これらのデータを、OECDデータのマクロトレンド情報と、英国、イタリアの労働力調査（LFS）、および米国の人口動態調査（CPS）の個々の労働市場のダイナミクスで補足します。これは、3つの主要経済国における自営業の性質の変化についてのユニークな国際比較を提供します。
まず、OECDが提供する労働者の有無にかかわらず自営業のデータを検討します。ほとんどの国で、従業員との自営業は減少していますが、ほぼ半数の国では、個人による自営業が増加しています。そのため、ほとんどどこでも従業員が雇用されている自営業と比較して、個人の自営業は増加しています。この記事の繰り返しのテーマは、個人事業主が従業員のいる個人事業主とは異なるということです。また、自営業や自営業と他の仕事の取り決め（仕事など）との関係を扱う際に非常に重要な測定の問題にも対処します。
次に、英国、米国、イタリアの労働者を対象に調査を実施し、これらの労働者の特徴、自営業と従業員との自営業の違い、および労働者がこの種の仕事に従事する理由について説明しました。 。特に、非標準的な仕事の取り決めが柔軟性の必要性をどの程度満たしているか、または対照的に、自営業者がより多くの時間働くことをいとわないが、ある程度苦しんでいるかどうかを調査しました。かなりの数の自営業者が柔軟性を求めていないのではないかと疑う理由はたくさんあります。自営業契約は事実上依存する雇用条件を隠すことが多く、労働時間の柔軟性は非常に小さい。したがって、柔軟性を重視する労働者であっても、労働市場リスクに対する保護の程度が低く、柔軟性が高いほど状況は悪化する可能性があります。実際、特に労働者の間で、仕事の満足度は二峰性の分布を持ち、ほぼ同じ割合の労働者が1時間ごとに制限され、現在の労働時間に満足しているという証拠を提供しました。米国のコールセンター申請者に関する最近の調査によると、ほとんどの従業員は職場の柔軟性を重視しておらず、不規則で目立たないスケジュールに非常にうんざりしています（Mas and Pallais、2017）。
次に、労働市場のダイナミクスに目を向け、失業、正規雇用、独立した自営業、雇用された労働者との自営業の移行モデルを検討します。第三に、強力な証拠は、自営業のみと従業員との自営業は、失業から失業への異なる移行を特徴とする2つの異なる労働市場の立場であることを示しています。さらに、自営業だけでも不完全雇用に大きく関係しています。つまり、これらの労働者はさらに数時間働きたいと考えており、時間収入は自営業の従業員よりも少なくなっています。労働者のいる自営業者と比較して、自営業者は移動が制限されており、特別なショックに対してより脆弱です。
個人の自営業のこれらの特徴は、それを労働力の緩みの程度の全体的な指標にします。実際、労働市場の弱さは、特にヨーロッパの労働市場において、失業率や非自発的なパートタイム雇用データにもはや反映されていない可能性があると私たちは考えています。失業率が非常に低い国でも、自営業者を含む巨大な「予備軍」が存在し、伝統的な雇用形態に従事する人々の賃金を引き下げる可能性があります。
また、社会保障の需要と供給、およびこれらの個別の自営業の取り決めに労働関連の傷害、病気、老齢、失業保険を拡大する可能性のある改革によって解決されるべき問題についても話し合いました。私たちの調査によると、自営業者は社会保障に対する強い需要があり、一定額の社会保険を取得するために、従来の雇用形態よりも高い料金を支払う用意があります。重要な課題は、仕事の状態や収入を変えがちな自営業者の社会保障をどのように設計するか、そして結果として生じるモラルハザードや逆選択の問題をどのように解決するかです。最後に、政策提言とさらなる研究の方向性が提示されます。
アラン・クルーガー教授の死後の最後の記事に興味がある場合は、Journal of EconomicPerspectivesにアクセスしてダウンロードできます。
論文：Boeri、Tito、Giulia Giupponi、Alan B. Krueger、およびStephen Machin。2020年。「単独の自営業と代替の仕事の取り決め：仕事の構成の変化に関する国を超えた視点」、Journal of Economic Perspectives、34（ 1）：170-95。
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DID二重差分法に関して、学者は次の記事を参照できます。1。DIDは古典文学を使用し、強制実施権：敵の貿易法からの証拠、2。継続的なDID古典文学、ジャガイモは旧世界文明を作りました、3。断面データDIDは、断面における二重差分ポリシー評価のパラダイムを示します。4。RDD古典文献、RDDモデルの有効性と堅牢性テスト、5。DID古典文献「環境規制」論文データと手順で使用されるイベント調査方法、6。一般化されたDID法は、非常に古典的なJHEの文献、7。DIDの古典的な文献「強制実施許可」の紙のデータと実行プログラム、8。経済開発に関するMLM活動、AER断面データ分析の古典的なテキスト、9。複数期間のDIDの古典的な文献大きな悪い銀行のデータとファイル、10。因果推論IV法の古典的な文献、それは経済発展を促進するシステムまたは人的資本ですか？、11。AERの因果関係の確立、感度テスト、不均一性分析、およびクロスデータは、古典的な記事を使用します。12。因果推論の2番目の古典、労働者のその後の生産性に対する作業中断の影響？13.密度経済学：ベルリンの壁からの自然実験、最高のエコノメトリカ論文、14。AERの識別戦略としてDIDとDDDを使用した労働と健康の経済学、15。断面データを使用した政策評価方法もAERで発行できます。 、16。複数期間DIDモデルの古典的な文献、大きな不良銀行は「、」を説明します、17。複数期間DIDの古典的な文献の大きな不良銀行のデータとdoファイル、18。非線形DID、二重変換モデルCIC、量子DID、19。ファジーDIDとは何ですか？それを達成するためにデータを使用する方法は？20.マルチイシューDIDビッグバッドバンク中国語翻訳版と詳細説明、21。DID業界/地域と時間トレンドの相互作用項目、共通トレンドテスト、動的ポリシー効果テストなど、22。断面データDID操作手順ガイド、ステップバイステップで教えてください、23。政策評価に適用されたDID研究のダイナミクスと文献レビュー、24。継続的なDID古典文学、旧世界の文明を作ったジャガイモ、25。DID二重差分法、いくつかのエラーが発生しやすい場所、26 。連続DID、DDDおよび比例DID、観察不可能な選択偏差、27。加重DID、IPW-DID経験的手順の百科事典、28.DIDおよびDDD、簡潔な紹介、二重および三重差分モデル、29.DIDプロセス要約マップ表示スキル、30.DID並列傾向仮説検定プログラムおよびcoefplotその他の使用法、31。クロス-セクションDID、さまざまな固定効果、プラセボテスト、変位テスト、その他の外部衝撃処理、32。新しいコロナウイルスの拡散に対する中国のロックダウンの影響を分析するために計測学の学者によって使用された最初のDIDメソッド！33.実際の二重差分法DIDによって暗示される仮定、34。空間DID法の最新の経験的論文の編集！
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