Cuando los líderes piensa generalmente en el departamento de calidad al ser interrogado por el usuario, sino también la calidad, el departamento de calidad es, básicamente, en el papel de cabeza de turco aparece el hombre. preguntas diez propuestas, estas preguntas deben ser contestadas no sólo la calidad del personal, sino también a todas las personas, especialmente los líderes.
La pregunta: ¿qué tipo de consecuencias puede traer el desarrollo de problemas de calidad de software? Lo que no puede permitirse las consecuencias?
Consejo: Además de la atención al cliente, la calidad de las empresas de software en sí, las consecuencias del desarrollo de la carrera individual también debe tenerse en cuenta.
Segunda pregunta: ¿Existe un claro, claro, todo el mundo puede entender los indicadores de crecimiento del negocio?
Consejo: Este indicador puede responder a cualquier indicadores de lo que las actividades de mejora de negocio es el de promover la esperanza, incluyendo la mejora de la calidad.
Tercera pregunta: sus métricas de calidad se remonta a la meta de crecimiento del negocio de una organización que?
Tip: desarticulada indicadores de calidad e indicadores de negocio desdibujan el valor del departamento de control de calidad, sólo se hizo una cabeza de turco, papel de apoyo pasivo, en lugar de un crecimiento del negocio impulsada por el sector.
Pregunta 4: responsabilidad por la calidad de la organización explicó lo que es?
Consejo: El producto de software desde la idea inicial hasta la línea, casi todos los equipos dentro de la organización estarán involucrados en este proceso, en el curso de la transferencia de la batuta, necesitamos tener una clara responsabilidad para la calidad de detalles, esto debe ser explicado en popularidad.
Pregunta 5: valor de la calidad de la organización describe lo que es?
Consejo: Si la calidad de la inversión es visto como el costo, entonces tiene que ser mejor, por el contrario, es visto como una inversión, necesitamos maximizar los rendimientos. recompensas de calidad no es fácil de medir, pero de ninguna manera no se explica con claridad.
Pregunta seis: medios de organización de control de calidad, ¿qué?
Nota: Este número contiene la estrategia de los métodos de control de calidad, herramientas, mecanismos mejorados, que nos obliga a entender los requisitos de calidad de los diferentes productos y capacidades madurar equipo, productos y organizaciones. Dado que estas capacidades están aumentando, el control de calidad de los medios está destinada a ser dinámico.
Siete preguntas: ¿Quién es el líder de la cultura de la calidad de la organización, facilitador?
Consejo: los líderes de buena calidad clara necesidad de influir en las personas pueden encontrar su punto de potencia y el punto de que preocuparse; buen líder puede crear diferentes grupos dentro de la organización, la calidad de la interacción personal, fomentar la empatía, el consenso que forma la calidad; buenos líderes hablarán con los resultados; los buenos líderes más claramente el poder del ejemplo.
La pregunta ocho: informes de análisis de defectos pueden aportar algún valor?
Consejo: Demasiados, también, son oportunidades de mejora para cada tipo de defecto se ejecuta en cuenta el informe para ver a menudo es un eslogan corto.
Nueve en: factores que afectan el despliegue de pruebas automatizadas ¿Qué?
Consejo: El préstamo de Gates, diciendo: "La automatización aplicada a un eficiente operationwill magnificar la eficiencia de automatización aplicada a un ineficiente operationwill magnificar la ineficiencia .." Automatización del peor aún más potente, el lugar equivocado obtendrá.
Pregunta 10: organización, departamento, equipo, ¿cuál es la calidad de la persona de la visión?
Consejo: No hay una visión, ninguna estrategia no le ayudará. Con una visión clara, en última instancia, puede fumbled la estrategia correcta. Creo que todo el mundo no es la misma respuesta a cada pregunta puede ser vale la pena escribir un artículo. Hoy me acabo de enumerar una cierta dirección y el ángulo de pensar, espero su respuesta a la pregunta, puede inspirar. Este Diez preguntas, yo me pregunto también, tienen sus propias respuestas, tomarse el tiempo para compartir.
Por último, un momento tan especial, te deseo buena salud, paz y alegría! Montañas y exótica, de amor el mismo día! China, vamos! ! ! Wuhan, vamos! ! ! (Fuente: Antiguo Cong atril)
