Интервью при приеме на работу весной 2023 года: «Сначала квадрат, а затем круг» или «Сначала круг, а затем круг»?

　В экзаменационном центре Ruxin Bank я узнал, что некоторые студенты столкнулись с HR во время собеседования и спросили: как вы думаете, работа должна быть «сначала квадратная, а затем круглая» или «сначала круглая, а затем круглая»? , Некоторые люди были сбиты с толку, когда услышали этот вопрос, так как же на него ответить? Сегодня редактор даст вам анализ.
1. Анализ:
　　«клык» относится к принципам и правилам в работе, «круглый» относится к тому, чтобы быть не слишком жестким и догматичным в работе, а гибким. «Сначала квадрат, а затем круг» и «сначала круг, а затем квадрат» относятся к двум различным принципам обращения с вещами при выполнении вещей; ищите способы гибкого обращения с вещами; в то время как «сначала круг, а затем второй» означает гибкое обращение с вещами как с нижней частью. линию и ставьте гибкость на первое место, когда возникает конфликт между способом ведения дел и правилами.
2. Ответы:
　　1. В своей работе я считаю, что следует придерживаться принципа «сначала квадрат, а потом округление». Это связано с тем, что во многих случаях нам нужно сначала решить основную проблему, прежде чем мы сможем лучше решить другие связанные проблемы. Если рассматривать только принцип «сначала круг, а потом тыл», то можно игнорировать суть проблемы, и проблема никогда не будет решена.
В каждом подразделении существуют определенные правила и положения, и эти правила и положения никогда не должны нарушаться как принцип ведения дел. В подразделении, только если вы знакомы со всеми правилами и нормами и правилами ведения бизнеса в подразделении, вы можете обеспечить бесперебойное развитие работы. Только освоив эти принципы, мы сможем гибко справляться с чрезвычайными ситуациями, что мы и называем «кругом». Кроме того, для подразделения необходимо обращать внимание на принципы в обращении с вещами, а не наносить ущерб интересам подразделения и коллектива ради личной корысти.Только при условии соблюдения принципов может мы находим способы гибко реагировать.
2. С другой стороны, если мы можем «сначала сделать квадрат, а потом круг», то мы сможем лучше решить задачу и точнее уловить суть задачи. В то же время мы можем лучше понять соответствующие факторы проблемы и на этой основе провести более всесторонний анализ и сформулировать решения.
　　Сотруднику нового подразделения еще более необходимо соблюдать принцип «сначала квадрат, а потом округление», сначала освоить правила и положения и бизнес-процессы в подразделении, а также убедиться, что вы сначала освоите основные предметы и коннотации «квадрата». Затем ищите гибкое решение для достижения «принципа в большом, стиля в малом», чтобы не ущемлять интересы подразделения и коллектива.
На практике нам нужно решать, когда применять принцип «сначала квадрат, а затем круг», а когда применять принцип «сначала круг, а затем квадрат», в зависимости от конкретной ситуации. Однако общий принцип заключается в том, что мы должны стремиться решить суть проблемы и стремиться к достижению наилучшего возможного решения проблемы при условии уважения других и поддержания гармонии в команде.
Сегодняшний контент размещен здесь.