工作1-3年，当我们向老板提出加薪的时候，或者跳槽去“捡”offer的时候，我们底气够吗？
敢不敢不给涨薪就“挥一挥衣袖，不带走一个bug”？是不是提出要求后你的主管、经理立刻同意，为了把你留住。
然而，现实往往是...
互联网公司面试道路又长且阻，技术面少的两轮，多的五六轮
技术不过硬，其他的都免谈。
如何才能持续成长呢？是每一个程序员都绕不开的话题。
你有没有发现，身边总有人成长的特别快，总是先人一步？
当你正在困惑与技能方向的选择时，他已经掌握了高效率的进阶方法；当你还在苦恼于Bug的调试与修复时，他已经度档一面，处理更为复杂的项目了；当你还在思考自己的技术人生，寻求突破和上升，他已经成为骨干，拿高薪带小团队了。
问题来了，他是怎么做到的？
向大家推荐——程序员进阶小攻略
一、互联网工程与工具
工欲善其事必先利其器，不管是小白，还是资深开发，玩Java技术体系，选择好的工具，提升开发效率和团队协作效率，是必不可少的：
Maven，项目管理
Jenkins，持续集成
Sonar，代码质量管理
Git，版本管理
二：源码分析
学习Java技术体系，流行的框架与组件是必不可少的：
Spring5，做应用必不可少的最新框架
SpringMVC，必不可少的应用框架
MyBatis，玩数据库必不可少的组件
三：并发编程
高并发，高可用，海量数据，没有分布式的架构知识肯定是玩不转的：
四：分布式框架
分布式架构原理
分布式架构策略
分布式中间件
分布式架构实战
五：微服务架构
业务越来越复杂，服务分层，微服务架构是架构升级的必由之路，Java技术体系，和微服务相关的技术有哪些呢？
微服务框架
Spring Cloud
Docker与虚拟容器
原文发布时间为：2018-08-15本文作者：合作本文来自云栖社区合作伙伴“Java架构师之路”，了解相关信息可以关注“Java架构师之路”。
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