Um desenvolvedor postou recentemente um pedido de ajuda na seção “Legal” da comunidade StackExchange Q&A , perguntando se ele seria responsabilizado “se ele excluísse o software que escreveu quando renunciou à empresa”.
Segundo depoimento do desenvolvedor, ele hoje mora nos Estados Unidos, é freelancer e não possui contrato de trabalho. Mas quando era mais jovem, ele trabalhou em um armazém como horista, fazendo trabalhos relacionados ao estoque. Naquela época, para facilitar seu trabalho, ele escreveu um software que poderia automatizar um grande número de operações manuais. Mais tarde, outros na sua posição também começaram a usar este software para melhorar a eficiência do trabalho.
Mas, como autor de software, sua contribuição foi basicamente gratuita e a empresa nunca lhe deu nenhum retorno ou recompensa real. Até hoje ele não espera mais nenhuma compensação, mas tem uma ideia: “Se eu apagar meu código ao sair do trabalho, serei responsabilizado?”
Esta postagem gerou uma discussão acalorada no fórum. Uma das respostas mais elogiadas analisou o problema e deu as seguintes sugestões de forma concisa e abrangente:
Se você escreveu o software durante o horário de trabalho (9 às 5) e foi pago por isso, então a empresa é proprietária do software. Mesmo que eles não saibam que você escreveu. Portanto, a remoção do software constitui dano à propriedade da empresa.
Se o software foi escrito em seu tempo livre, é um pouco mais complicado legalmente. A natureza do seu trabalho varia. Se você não obtiver nenhum benefício com isso, meu conselho é abandonar o software. Destruí-lo só lhe causará problemas.
Veja a postagem original para mais detalhes .