Na indústria de TI, 5 anos são suficientes para um programador se tornar um mestre ou ser eliminado.
Tenho 34 anos este ano e estou prestes a atingir o sensível nódulo "35 anos". Sou programador há 10 anos e sou considerado um programador mais velho.
Deixe-me contar onde esses caras de 40 anos acabaram usando a experiência real de alguns amigos ao meu redor .
Vá para uma grande fábrica e continue sendo promovido a gerente
O líder da equipe do meu primeiro emprego, há 6 anos, mudou-se para uma grande empresa de Internet com meu pai, e agora sou p10+.
No entanto, essas empresas geralmente começam no p8 e não são mais programadores puros, mas sim mais sobre gerenciamento de equipes, busca por avanços tecnológicos e pontos de aterrissagem e arquitetura técnica geral.
É difícil chegar a essa etapa, então esse grupo é muito pequeno, representando não mais que 5%.
Gou está em uma pequena fábrica ou mudou de carreira
Temos um pequeno círculo e conversamos com frequência.Quando entramos, havia mais de 60 pessoas no grupo e gradualmente aumentou para mais de 200 pessoas.
Este ano, restam apenas 100 pessoas. A maioria dos que saíram eram grupos de todas as faixas etárias que foram eliminados passivamente.
Esse grupo não é pequeno.Quando o mercado estava bom, alguns anos atrás, não havia demissões em massa.
Mas, de tempos em tempos, uma grande equipe sempre terá algumas pessoas que são persuadidas a desistir, e os motivos para demissão são variados——
- muito fora de gregário
- Aqueles que não conseguem acompanhar o desenvolvimento tecnológico
- subjetivamente superficial
- objetivamente impossível
Algumas pessoas desse grupo foram para pequenas fábricas para continuar trabalhando e outras mudaram de carreira.
No entanto, nos últimos dois anos, a maioria das fábricas de pequeno e médio porte não foi lucrativa e simplesmente não pode suportar o alto p do departamento de Ali. . .
Foi demitido em massa
As demissões em massa têm acontecido com mais frequência nos últimos anos. No pior momento, a mesma empresa cancelou 3 linhas de produtos em um mês.
Especialmente para algumas empresas relativamente grandes, a empresa incubará muitos novos negócios ou produtos, mas é difícil dizer se esses negócios podem sobreviver ou obter lucros.
Equipes e departamentos são abolidos a todo momento , com pouca consideração por desempenho e capacidades .
Esta parte do grupo está um pouco envergonhada, algumas pessoas têm a sorte de mudar para uma grande fábrica e outras mudam completamente de carreira.
eliminação ativa
Há um velho no meu círculo de amigos que deixou o emprego voluntariamente no ano passado. Agora ele abriu uma loja de frutas sozinho. É na rua de baixo da nossa comunidade. Muitas vezes encontro pessoas muito entusiasmadas.
A principal razão é que não posso fazer o que quero, ou não consigo manter a energia ou a habilidade, ou a pressão familiar é muito grande, ou o ambiente é muito estressante. Eu encontrei minha saída sozinho.
Relativamente estável no trabalho de TI
É principalmente TI em bancos e valores mobiliários, e essa parte não é pequena.A principal razão é que esse setor é relativamente estável e relativamente alto em salários.
(Não tão bom quanto a Internet, mas muito mais alto do que algumas outras carreiras mais estáveis no serviço público)
A razão secundária é que o número de recrutas neste campo foi relativamente grande nos últimos anos, mas a TI financeira também tem estado muito ocupada nos últimos anos. .
concurso público
Essa proporção é relativamente pequena, mas de acordo com minha observação, pode ser porque a maioria das pessoas não passou no exame.
Observei aproximadamente o exame provincial no ano passado e havia mais de 800 candidatos para cargos de mestre em computação, e estima-se que pelo menos metade deles sejam programadores de várias fábricas importantes. . .
Além de outros programadores de vários cursos e programadores de graduação em informática que se candidatam ao concurso, estima-se que milhares de programadores estejam fazendo o concurso público, mas apenas um pequeno número deles é admitido. . .
Os programadores são fãs da juventude, o que não significa que a juventude acabou depois do trabalho, mas que o ciclo de vida desse trabalho é muito curto.
O que vocês de TI estão fazendo agora?