序文
約2年間、およそ年間のインターンシップ、約1年の正式な仕事、実際には、かなり恥ずかしい、不振。そのため、インタビューの中で多くの企業は、自分の会社のために最も適した後に発見されました。だから、インタビューの要約を行います。我々はまだ仕事をお探しの方、学生への支援を提供したいと考えています。
インタビュー
実際には、このインタビューの要約に、私は多くの記事を見てきましたが、面接の質問と面接の質問についてのすべてのほとんどは話しています。しかし、仕事を探している学生のためにこの作品を書くことが非常に重要である履歴書には、実際には、良いものではありません。履歴書はそれを書いていないので、私も面接に招待されなかったので、何が面接を行います。
だから私はいくつかの洞察を書く履歴書に自分の作品について話をするつもりです。間違った場合は、指摘してください！
再開執筆
この点に関して再開書き込みでは、一定の努力が必要です。結局のところ、あなたの履歴書はあなたが他の人に与え、そしてインタビューのあなたの印象を決める第一印象です。再開顕著なのはあまりも少なすぎるの生産を再開しないように、簡単な言葉です。2-3ページ最高。
あなたの履歴書の三つの重要な点は私が誰、私は何をすべきか、私は何ができるか、です。
まず、基本的な個人情報。
その上、学校、主要な、労働時間を卒業し、する必要性と相まって個人の氏名、生年月日、現住所規格外の生活の場、に加えて。少ない無関係な情報が書くか書かない、重要な情報を入力します。このような身長、体重など。
第二に、ジョブの検索意図。
あなたができる場合、これは、下記の個人情報の組版が重要です。ジョブターゲットの主な仕事は、仕事の住所、および給与を動作するように期待されています。ジョブズCEOは、ほとんどが面接を向上させることができ、提案に関連する作業を追加するために戻って。たとえば、Javaエンジニアとの関連作品。給与交渉片は、記入することをお勧めしますが高すぎたり低すぎたり面接の機会が減少します。
HR少し技術的な能力の最も重要な部分である第三のポイント、。
すべての後に、HRの多くは、キーワードで検索することで、技術および関連能力、最高のマルチポイントテクノロジーのキーワードを習得ん書きました。例えばJAVA、SQL、Linux、およびように。このレイアウトはまた、ジョブの検索意図に以下をお勧めします。残りは仕事の経験やプロジェクトの経験です。仕事の経験が、これは手の込んだません。これは、重要なプロジェクトの経験です。個人的な勧告の項目説明ピース、最初のポイントは、あなたが誰かに伝える必要があり、あなたが使用する方法を、このプロジェクトは何をすべきか、なぜ人々のサービス。プロジェクトを開発するためにこれらの技術を使用する方法、どのような技術のあまりに多くの説明を使用しないでください。それは大まかに置くことができる。この時点で、すべての後に、スペースが限られており、この技術の使用とインタビュアーに話します。第二に、モジュールおよび技術の開発を担当したプロジェクト、そしてそれは、人々は、あなたがこのプロジェクトでやっていることを知らせる必要があるが、それらの技術を使用しています。第三に、プロジェクトのパフォーマンスは、これはあなたが書く方法がわからない場合、あなたが解決する方法が何であるか、あるいは誰が問題が発生し学ぶための個人的なプロジェクトを書くことができ、個人的な外観です。
自己評価、受賞などについては、あなたが彼らの本当の状況を書き、最後の書き込みに残ることができ、それはオンラインそのテンプレートの募集を使用するのが最善ではありません。
再開配達
個人的な履歴書のこの作品は、特にITサービス業界のために、特に3の後に、これらの大丈夫をヘッドハンティング、Zhaopin、51、BOSSストレート新兵、リトラクターであってもよいです。あなたは試すことができます。
ある場合、内部のより良いプッシュ。今、マイクロチャネル募集なども良いですが、いくつかのコミュニティがあります詳細を参照するように募集することができます。
注意：面接料等の場合は、これは考えられなかったでしょう。場合は、会社の斑点ネットワーク関連する状況を見て、あなたの履歴書をキャストすることができます。
インタビューの準備
あなたは準備ができて、再開されている場合は、面接の準備は関連行われるべきです。
まず、ペンの質問、これは過去のホンハム周りの後輩プログラマーです。
ペンの質問は、あなたは大きな牛でない限り、あなたはしないことを選択することができ、一般的に会社の外になります。だから、正直それは準備ができています。
まず、行うには、関連するインタビューの質問の根拠。
より一般的な問題のいくつかを以下に記載されている方法によって、生じます。
JAVA
- 5のjava-APIの一般的なパッケージ。
- Stringクラス5一般的に用いられている方法。
- APIインターフェイスの開発を指摘しています。
- TCP / IP、HTTPプロトコル。
関連する問題のコレクション（フォーカス）
- HashMapの、TreeMapの、Hashtableの、のLinkedHashMap、のConcurrentHashMap、ArrayListに、LinkedListの実装などの違い。
- これらのセットの上には、そうでないもの、スレッドセーフです。
- これらの場面でこれらのコレクションを使用してください。
- 一覧マップは、要素、自らの特性にアクセスし、3つのインタフェースを設定します。
スレッド関連の問題（フォーカス）
- スレッドを作成するにはいくつかの方法。
- スレッドを同期化する方法。
- 待って、睡眠の違い。
- そして、Runnableインタフェース呼び出し可能インターフェースの違い。
- どのようにスレッドセーフを実装します。
フレームワークの知識（ただし、これを超えません）
- 違いは、＃と$をMyBatisの。
- 違いをHibernateとMyBatisの。
- Spring MVCのとStruts2の違い。
- キャッシュ機構を休止。
- Hibernateは遅延ロードとは何ですか。
- なぜ春。
（主にグループの知識順によると）SQL
- 各クラスの最高達成学生を照会します。
- 各クラスの生徒の第二の達成を探してください。
- 学生の最初の三つのクラスのうちの各クラスを照会するよります。
- 新兵は三度目のスタッフにすべての情報をランク付けして下さい。
- スタッフの給与をソートした後の給与の最初の2--8にランク。
- 給与によってランク付け、ランクが同じ（第3の行を継続するために、第二位タイ両者が初めてではない場合）、同じ賃金ランキング、1から始まります。
- SQL文の重複参加者の名前と重複したレコード数を持つすべての名前を削除します。
JavaScriptの/ JSP / Servet（これらは一般的に基本的な質問です）
- JSPやビルトインオブジェクトの役割。
- JSTL共通ラベル。
- サーブレットのライフサイクル。
- URLとURIの違い。
- Ajaxの同期および非同期の違い。
- AJAXを使用した非同期要求処理を送ります。
他の
- そして＆＆＆区別。
- ==と違いに等しいです。
- int型と整数/梱包関連の問題を開梱自動化されました。
- IOとNIOの違い。
- 最終的に、最終的には、違いを確定。
- （オーバーロード）をオーバーロードし、書き換え可能（上書き）との差です。
- 文字列の違い、のStringBufferとStringBuilderのです。
- クローニングおよびクローニングの浅い深さを実現する方法。
- シングルモードとほとんどの例。
- 実現（バブル、選択、速度など）のソート。
-
重複要素を削除する（実際には等号とhashCodeをオーバーライドします）。
インタビュープロセス
多くの企業最初の面接担当者、および技術的な面接があります。だから、職員給与について、この時間を話し、それが死ぬと言う、単独のままに、技術的なインタビューの後に話を維持することが最善ではありません。この中には良い賃金は、直接残さないためにので、少し話しています。二つの側面を面接した後に多くの時間を費やす必要がありますので、これは注意を払う必要があります！
礼儀に注意を払うときの話では、成功したかどうか、私たちは言葉と行動や態度に注意を払う必要があります。
これは一般的な技術面接は自分自身を紹介させますが、これは、大学が話し始めた充電すべき仕事やプロジェクトを強調しすぎることはないはずです。この簡単な紹介大学大学院、卒業時および職業。あなたがITなどを受賞について持っている場合は、言及したが、言うのは簡単ではないことができます。
このプロジェクトは、あなたの背中をどのように設計するか、あなたが再設計させた場合、なぜあなたは、やった質問かもしれません。このプロジェクトでは困難な点は、そうでキャプチャしたものに、このプロジェクトで研究し、方法です。
このプロジェクトを伝えるには、それは一般的に採用に沿ったプロジェクトより行われ、インタビュアーに関心のある項目を見つけることが最善です。
インタビューの後、私は感謝を言う必要があります！すべての後、面接の一種で、実際に成長しています。
一般的には、以上の技術的なインタビュー、そして基本的に前に。残りはこの話の治療に依存します。この治療法では、その後、不満、生じる問題の一連の作業、の話によくありませんでしたではないので、自分のアイデアに従うことが最善です。
面接のヒント
この分野での個人的な能力は、幅と深さの二つの用語以外の何ものでもありません。
技術はそれは彼らが得意なと言うことです、非常に単純です。広い把握技術、しかし深くない、あなたは、ポイントを言って、あなたのような、独自の利点の下に置くことができる方法の技術の幅を所有することができますすぐに新しい技術を学んで、技術が深く、しかし広くない嘘を、あなたが言うの深さを把握することができますポイントは、あなたが自分自身の学習度下に置くことができ、この作品を専門としています。これら2つの点があまりにも明白な利点はない場合、あなたはビジネスのプロジェクトから試すことができ、プロジェクトが徹底的に最善を理解するだろうと述べました。
正直、ない詐欺であることをインタビュアーとの話を覚えておいてください。会っまたはスキップ、の深い理解していない、インタビュアーは、専門分野に最高のガイドになります。
インタビューの概要
面试完之后，最好进行总结。毕竟每一次面试都是一次收获。如果将面试中所遇到的问题以及感悟能记下来，那就再好不过了。
在找工作的时候，除了做些相关面试和准备熟悉以前做的项目之外，还应该学习新的知识。毕竟，每多学一点，成功找到工作的机会就大一点。而且，ＩＴ这行，技术发展过于快速，如果没有学习新知识的动力，终究会被淘汰。
因为学习实在是很枯燥无味。学习是一个长期投资，短期很难道看到收益，而娱乐是一项短期投资，短时间便可以看到收益。所以学习这块最好可以给自己定一个目标，每天学习一点，慢慢的会达到的。如果没有动力的话，可以给自己设置奖励。这是可以激发学习的兴趣的。
还有一点，今天能坐完的事情，绝对不要留给明天。毕竟，人都是有惰性的。你要相信你自己，今天的你能做的没有做，明天的你也不会做的。
读者福利
针对于上面的我总结出了互联网公司java程序员面试涉及到的绝大部分面试题及答案做成了文档和架构视频资料免费分享给大家（包括Dubbo、Redis、Netty、zookeeper、Spring cloud、分布式、高并发等架构技术资料），希望能帮助到您面试前的复习且找到一个好的工作，也节省大家在网上搜索资料的时间来学习。
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合理利用自己每一分每一秒的时间来学习提升自己，不要再用"没有时间“来掩饰自己思想上的懒惰！趁年轻，使劲拼，给未来的自己一个交代！
