Dos años de experiencia en el desarrollo de Java, combinados con las empresas "Zhonghao Technology" y "China Unicom", compartiendo conocimientos en el lugar de trabajo.

El propietario tiene dos años de experiencia laboral, usted conoce la industria agrícola de código.

La primera empresa es Zhonghao Technology

Esta empresa se dedica al comercio chino-europeo, pero yo soy el departamento de TI dentro. Otra empresa es China Unicom Beijing Branch.

La primera parte de la experiencia laboral es el trabajo solicitado después de la graduación, y luego dije que el negocio de Zhonghao Technology es hacer comercio de perros leales, sistema de gestión de refrigerados, plataforma de uso compartido de automóviles, plataforma de centro comercial (incluido el sistema de picos), este es nuestro It El departamento está relacionado principalmente con el sistema; a diferencia de otros blogueros, la empresa que busco es un departamento de ciencia y tecnología de una empresa estatal, pero generalmente trabaja horas extras. Pertenece al estándar salarial de las empresas estatales y a la intensidad del trabajo en las empresas privadas. El seguro laboral se emite cada tres meses.

Luego, el bono de fin de año paga el salario de un mes, 400 comidas al mes para las comidas, el comedor de la empresa es bastante barato, básicamente no cuesta dinero para las comidas y la vivienda, pero esta empresa está ubicada en Zhengzhou, Henan, y el salario es bajo (sin mencionar el salario específico). Aunque gasto menos en comida y vivienda, gano menos; entonces, hablemos de trabajo. En el pasado, un líder de equipo lo llevaba conmigo.

Sin embargo, el líder del equipo que conocí era limitado y reprimido. No hay otra manera. Este es el lugar de trabajo. Todos lo tienen. Estuve bajo mucha presión al principio. No me atrevía a hablar durante el período de regularización. Pero después de regularizarme, comencé a programar. "Realmente les advierto a todos que la persona que los lleva es muy importante. Mi líder de equipo usa zapatos pequeños conmigo. Tengo un problema. Él también da varios informes. No hay forma de que podamos soportarlo bajo las manos". Continuando hablando sobre codificación, las especificaciones del código de la empresa a menudo se modifican y luego deben cambiarse en cualquier momento. El código escrito tiene varios errores y hay muchos graduados nuevos alrededor. Si acaba de graduarse de esta empresa, puede sentar las bases y combinar con la práctica. un poco.
Además, he preparado los puntos de conocimiento básicos de Java y las últimas preguntas de la entrevista de este año. Los amigos que lo necesiten pueden hacer clic en: ¡ esto, haga clic en esto! ! , Código: csdn.

Desventajas de la empresa:

La sistematización es seria. Puedes salir del trabajo a las 6:30, pero no puedes irte a menos que el líder se vaya. Todos están sentados ahí y jugando con los teléfonos móviles. Todos lo saben, pero no se van. Yo fui el primero en irme y a menudo me escabullí. , Pero no me iré hasta que el trabajo esté terminado.

Entonces esta empresa es fácil perder el espíritu de lucha. Me di cuenta que el problema es que después de trabajar más de medio año, y luego no hay forma de ahorrar dinero, así que no me atrevo a ir, pero ahora me doy cuenta de que he empezado a ir cuesta abajo. Todos los días después del trabajo, sigo codificando el código yo solo durante al menos una hora, pero después de más de medio año, descubrí que no había prisa por renunciar. Después de todo, esto no es muy bueno para la empresa ni para mí.

Después renuncié.

Compartir experiencias en el lugar de trabajo 1:

1. Para aquellos con nivel técnico medio, debes demostrar que lo admiras y no dejar que piense que lo estás felicitando. No hay otra manera. Esta es la experiencia de supervivencia animal social que resumí. De lo contrario, usarás zapatos pequeños.

2. Es el enredo de amor y odio entre el productor de código y el gerente de producto. La experiencia es que debes llevarte bien con el gerente de producto. Ya sabes, de lo contrario, el gerente de producto poco profesional te dará una solicitud, pero no se puede realizar. En ese momento, la inteligencia será una canción genial. Para mí

La segunda empresa es China Unicom Beijing Branch

Cuando llegué por primera vez a esta empresa, sentí que la experiencia fue buena, es decir, qué tipo de plan de capacitación tendrán los recién graduados cuando se incorporen al trabajo, y luego los reclutas sociales organizarán mentores uno a uno, es decir, si tiene un problema, puede encontrar directamente un líder pequeño, y luego Hay un suplemento de comida todos los meses. El restaurante tiene un menú de 15 almuerzos. Este menú es mi favorito porque es bastante barato en Beijing. Tiene carne, natillas de huevo, langosta, pollo kung pao, maíz, Tarta de dátiles, nuggets de pollo, platos variados, yogur, frutas.

Aunque no soy un entusiasta de la comida, las dos cosas que más espero todos los días son almorzar y salir del trabajo. Hablemos de la experiencia laboral en esta empresa. La tecnología está bien. Utiliza secuencias distribuidas, sesión compartida, subtabla de base de datos, subtabla de base de datos, nginx anti Xiang ***, redis ha hecho un clúster, la estructura del código es un springboot distribuido + springcloud + zuul gateway, y un fusible histérico, la tecnología está en línea con el mercado, pero el inconveniente es que a menudo tiene reuniones porque hay más departamentos. El negocio es complicado y, a veces, no sabes en qué departamento está la otra parte, y luego te conectas y te confundes. Aunque eres programador, a veces haces algunas pruebas debido a la pieza que desarrollaste tú mismo. Qué datos se configuran, lo tengo claro.

Así que esto es normal en China Unicom, y luego, aunque la tecnología es muy nueva, siento que estoy jodiendo, porque no he tocado el negocio principal, y el marco principal y el diseño están listos. Solo sé cómo usarlo, pero no sé cómo lograrlo. Esto es imprescindible para ir a una gran fábrica. Todos quieren ir a un buen lugar. Mi próximo objetivo es ver el mundo en una gran fábrica. Las personas que vienen aquí pueden comunicarse entre sí y progresar juntas.

Desventajas:

Uno: Se requiere aprobación para todo, aunque no trabajo horas extras a menudo, a veces salgo tarde.

Dos: si no tiene acceso al negocio principal y desea ir a una gran fábrica, debe trabajar duro en su tiempo libre.

Compartir experiencias en el lugar de trabajo 2:

1. Es decir, durante el período de prueba que entré, habrá líderes reprimiendo, fui entrenado por el líder sin previo aviso y el entrenamiento es sólido, debes soportar este tipo de cosas o irte y no competir con el líder.

2. Simplemente llévate bien con los compañeros. Todo el mundo piensa de forma diferente. No es necesario mostrar tu propia ventaja. Incluso si tienes fuerza, tienes que ocultarla. Algunos compañeros te responderán y poco a poco lo entenderás.

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