小米程序员吐槽雷军不厚道:辛辛苦苦一年半,侮辱性涨薪5%

此前有关小米员工抱怨雷军“小气”的报道已有先例,这几天来,疑似部分小米员工开始了疯狂的吐槽模式,原因是小米最近在内部进行了调薪,但调薪的幅度让部分员工大失所望,一名小米员工就在互联网论坛立下誓言:在小米辛辛苦苦工作一点半,24小时在线,平均九点半下班,你就给我侮辱性涨薪5%,很好,这很小米,拿了年终步骤我去云云。
在这里插入图片描述
很显然,这名小米员工对于加薪的幅度颇为不满,已经起了离职的念头。无独有偶,在这篇帖子的下方,有不少网友展开了热议,这其中也包括了不少标签为小米的员工。
对于调薪加班这事,让我们看看一些小米员工的回复,也许可以窥之一二:消消气,收拾收拾拿了年终就赶紧走吧,我一年半没有调薪了;欺负老实人吗?小米小爱部门加班超级严重,工资涨的也慢,有个同事天天加班,有次夜晚10点走,老板还嫌走的早。
在这里插入图片描述
有其它围观的网友提了这样一个问题:雷军的99亿没有分给你们一些吗?很显然,这样的问题只能让部分小米员工更生气。
在这里插入图片描述
在另一篇帖子中,某网友直接喊话,毫不客气:雷军,你的厚道,从来都不是跟员工讲的,觉得小米是最酷的公司都是那些占坑不拉屎的中高层门,大多数普通员工都只想说,小米,是待过的最垃圾的公司。当然,这样的吐槽也夹杂了个人的愤怒情绪,不可偏信。
在这里插入图片描述
同样的,从下面的回复中我们也可以看出一些端倪:给自己发99亿,相当于公司2年全员薪酬支出,员工每年涨5%,怨声载道,人心涣散,小米已经很危险了,要知道真正可怕的对手不是华为和ov,堡垒都是从内部瓦解的;都上市了,挣了一波,还这么坑,老实人要失去人心了;不患寡而患不均,如果人人都工资低不会有这么大的怨气的,怨的是小米的薪酬分配和激励制度,养了一批混吃等死的中层。底层员工干最多的活,拿最少得工资,看不到一点希望。
在这里插入图片描述
甚至有网友这样总结:原以为上市后会是第二个阿里,没想到变成了富士康。
作为旁观者,我们不知道小米内部到底发生了什么,但空穴来风必有动因,是否是小米对于员工的管理和薪酬的激励没有跟上发展的步伐?亦或是内部的中高层确实存在占着茅坑不拉屎,混吃等死的现象?又或者是有离职员工刻意抹黑报复?联想到前几日小米微博事件,个中真相,我们不得而知。
在这里插入图片描述
我自己是一名从事了5年web前端开发的老程序员,辞职目前在做线上教育讲师,平时自己会分享前端资源和教程,今年年初我花了一个月整理了一份最适合2018年学习的web前端干货,从最基础的HTML+CSS+JS到移动端HTML5都有整理,打包送给每一位前端小伙伴,这里是前端学习者聚集地。

关注我的微信公众号:学习web前端,关注后回复“学霸”,就可以领取啦!
在这里插入图片描述

猜你喜欢

转载自blog.csdn.net/weixin_43245088/article/details/83054749